关于全市社会矛盾化解工作的调查与思考

　　应城市地处江汉平原，是武汉城市经济圈组团城市，辖17个街办、镇、场和开发区，国土面积1103平方公里，总人口67万。20xx年，应城市地区生产总值105亿元，财政收入 8.05亿元。应城市是湖北省经济社会发展状况较靠前的县市，也跨入了中国中部县域经济基本竞争力百强县市行列。发展是第一要务，稳定是第一责任，发展与稳定相互联系、相互促进、不可分割。化解社会矛盾是推动经济社会又好又快发展的重要保证，化解社会矛盾是维护社会和谐稳定的重要基础。社会矛盾化解不了，社会就难以稳定，发展就无从谈起。为此，笔者对应城市“十一五” （20xx-20xx年）期间社会矛盾化解的基本现状、主要特点进行了调查和研究，也对如何化解社会矛盾进行了思考，下面谈一些本人的看法，与大家一起共同探讨。
　　一、应城市社会矛盾化解工作的基本现状
　　1、社会矛盾化解工作基础较好。“十一五”期间，应城市呈现出社会稳定、治安良好、经济健康快速发展的良好态势，实现了“五无”目标：无重大群体性事件，无重大集体越级上访，无恶性刑事案件，无群死群伤的治安灾害性事故，无影响群众安全感的治安混乱地区。应城市连续四届蝉联全国社会治安综合治理先进单位并荣获“长安杯”， 是湖北省唯一一个获得“四连冠”的县市。中央综治委委员、交通运输部部长李盛霖，省委常委、省委政法委书记、省公安厅长、省综治委副主任吴永文等领导视察后，都充分肯定了应城市社会综合治理工作。
　　2、社会矛盾化解工作任务较重。“十一五”期间，应城市稳定处理了中央和省委高度关注的129专案，先后成功处置了双环、七二八厂改制及武荆高速、“4.15”涉疆命案、安可职业学校等群体性事件175起。由此计算，每年平均处置群体性事件35起，每月平均2.92起。其中，20xx年共妥善处置群体性事件13起，而20xx年为43起，是2……