全市市场监管系统开展“能力作风建设年”活动实施方案

为全面提升系统干部队伍的综合素质，增强市场监管履职能力，改进工作作风，推动各项工作目标任务落实落地，结合我局干部队伍能力作风现状和工作实际，经市局党组研究决定，将202x年定为“能力作风建设年”，在全系统开展能力作风建设活动。现制定如下实施方案。
　　一、指导思想
　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，以提能力转作风为主线，以改观念、改作为、改形象为目标，重点开展“四大活动”，建立“五项机制”，着力解决能力不足不能为、动力不足不想为、担当不足不敢为等问题，进一步增强学习能力、创新能力、执行能力、服务能力、协调能力，大兴真抓实干、创先争优、亲民爱民、艰苦奋斗、清正廉洁的优良作风，实现服务意识明显提高，岗位能力明显提升，行政效能明显增强，着力打造一支“政治过硬、业务精良、纪律严明、敢于担当”的高素质专业化市场监管队伍。
　　二、具体内容
　　（一）能力建设方面，重点开展“四大活动”
　　1.开展理论“大学习”活动。采取中心组学习、支部集中学、专题讲座、交流研讨、网络在线学习等方式，分层组织十九届六中全会、XX精神集中轮训，学习习近平总书记系列重要讲话精神，及时跟进学习中央、省、市领导重要讲话和重要会议精神。组建双宣讲队伍，开展理论宣讲和百姓宣讲活动。在内外网站开辟学习专栏，交流经验，反映学习动态。（责任单位：机关党办）
　　2.开展业务“大培训”活动。将优化营商环境、食品、药品、特种设备、工业产品、知识产权等方面的法律法规和规范性文件汇编成册，为全系统干部职工人手配备一套，组织系统学习。围绕“四大安全”监管、信用监管、质量品牌提升、知识产权保护等重点业务，组织开展系统性培训，切实提升全系统法治意识和依法行政能力。选派业务骨干赴国家总局、省局参加各类业务知识培训。（责任单位：人事科、机关……