按照通知要求，结合xx区组织部门政治文化建设实际情况，重点围绕思想建设、能力建设、制度建设、队伍建设、作风建设等5个方面，汇报如下：
一、主要做法
组织部门政治文化是党内政治文化的重要组成部分，是组工干部的品格要求和行为准则，是先进组工文化的重要基石。近年来，xx区以实施“固本清源计划”为契机，进一步弘扬组织部门优良传统，以更高标准、更严要求，努力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。
一是强化政治引领，筑牢信念之“魂”。利用“二五学习日”，组织开展政治理论大学习大讨论，认真学习《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》《宪法》《监察法》等，并进行闭卷考试，夯实理论根基；利用每月“主题党日活动”，组织组工干部到鄂豫皖革命纪念馆等展馆基地，开展“缅怀革命先烈，重温入党誓词”活动以及专题讨论等形式，锤炼坚强党性；开展“亮身份、比贡献、作表率”活动，要求组工干部上班期间必须佩带党徽，亮出身份，时刻按照合格党员标准规范言行，主动接受干部群众监督，展示组工干部形象。
二是造浓政治氛围，营造文化之“境”。利用区委大院空白墙面，用彩色塑喷绘制的方式，打造党内政治文化长廊，充分发挥政治文化凝聚人、熏陶人、鼓舞人、教育人的作用，在潜移默化中接受政治文化的感染，达到“润物细无声”的目的。利用部机关会议室空白墙面，通过悬挂制度、党旗等方式，打造组工文化学习园地，让政治文化建设与各项工作相得益彰、融为一体，成为激励组工干部爱岗敬业和成长成才的重要文化阵地，提振了士气、鼓舞了人心、激发了热情，切实提高了全体组工干部爱党敬业的使命感、责任感。
三是突出能力建设，夯实履职之“基”。在组织部机关开展“岗位大练兵 争做‘三好’组工干部”（即讲得好、干得好、写得好）主题活动，以一年为时间节点，年终进行评比表彰，引导组工干部立……
预览阅读已结束，若您需要全文或代笔。
请点击👉 mooonya 👈联系老师
一、主要做法
组织部门政治文化是党内政治文化的重要组成部分，是组工干部的品格要求和行为准则，是先进组工文化的重要基石。近年来，xx区以实施“固本清源计划”为契机，进一步弘扬组织部门优良传统，以更高标准、更严要求，努力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。
一是强化政治引领，筑牢信念之“魂”。利用“二五学习日”，组织开展政治理论大学习大讨论，认真学习《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》《宪法》《监察法》等，并进行闭卷考试，夯实理论根基；利用每月“主题党日活动”，组织组工干部到鄂豫皖革命纪念馆等展馆基地，开展“缅怀革命先烈，重温入党誓词”活动以及专题讨论等形式，锤炼坚强党性；开展“亮身份、比贡献、作表率”活动，要求组工干部上班期间必须佩带党徽，亮出身份，时刻按照合格党员标准规范言行，主动接受干部群众监督，展示组工干部形象。
二是造浓政治氛围，营造文化之“境”。利用区委大院空白墙面，用彩色塑喷绘制的方式，打造党内政治文化长廊，充分发挥政治文化凝聚人、熏陶人、鼓舞人、教育人的作用，在潜移默化中接受政治文化的感染，达到“润物细无声”的目的。利用部机关会议室空白墙面，通过悬挂制度、党旗等方式，打造组工文化学习园地，让政治文化建设与各项工作相得益彰、融为一体，成为激励组工干部爱岗敬业和成长成才的重要文化阵地，提振了士气、鼓舞了人心、激发了热情，切实提高了全体组工干部爱党敬业的使命感、责任感。
三是突出能力建设，夯实履职之“基”。在组织部机关开展“岗位大练兵 争做‘三好’组工干部”（即讲得好、干得好、写得好）主题活动，以一年为时间节点，年终进行评比表彰，引导组工干部立……
预览阅读已结束，若您需要全文或代笔。
请点击👉 mooonya 👈联系老师