某公司党总支“担当有为、狠抓落实”专题组织生活会对照检查材料

　　根据上级要求和支部工作安排，认真组织学习贯彻XXXXXXX、党的十九大精神、习近平总书记视察湖北重要讲话精神和“落实年”活动有关精神，班子成员分别与党员开展了一对一的交心谈心，认真查摆了班子成员作风建设方面存在的“虚、推、慢、粗”等突出问题，并进行了深入剖析。现将对照检查情况报告如下：
　　一、201x年度组织生活会查摆问题整改落实情况
　　党总支针对201x年度组织生活会查摆的学习不深入、执行力不到位、考核机制不完善、超强谋划意识不强、党员示范引领作用不够等问题，制定整改方案，进行了认真整改，具体整改情况如下：
　　（一）关于学习不够和超前谋划不够的整改。一是坚持抓学习。利用周四学习日和支部主题党日活动，组织学理论，学党规党法，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践推动工作；二是强化员工培训引导。给每一位员工制定相对应的培训计划，鼓励他们参加省市的各项培训，从而提高自己的专业技能。三是强化工作的前瞻性。指定专人加强与省市公司相关部门的联系沟通，掌握行业发展动态和前景，并结合自身实际，早谋划，不断提高工作预见性。
　　（二）关于执行力不到位的整改。今年4月初，公司制定下发《关于进一步明确各岗位职责分工的通知》，责任到岗，任务到人，从制度上遏制相互推诿、落而不实、执行力差等现象。激励每位员工各司其职，培养敢于担当的能力，激发干事创业的激情。
　　（三）关于考核机制不完善的整改。今年3月，公司制定《201x年绩效考核办法》，建立一人一表月度考核制度等，建立起职责明确，考核明晰，奖惩分明的管理体系。每一个人根据考核的分数来拿工资，体现了多劳多得的工作机制，形成了你追我赶的工作氛围。
　　（四）关于党员示范作用不明显的整改。我们组织全体党员到党员示范基地参观学习，感受那里党员苦干实……