同志们：
这次对xx镇领导班子的调整配备，主要对因去年区乡换届后乡镇空缺岗位的补充和待岗干部的安排，以及由此拉动的空缺岗位的调整补充。区委对这次干部调整非常慎重，坚持“大稳定、小调整，注重基层、城乡交流，通盘考虑”的原则，着重考虑工作实绩、任职经历、年度综合考核排名和干部自身优势，广泛听取了各方面的意见。总体考虑了四个方面因素：一是注重稳定，确保乡镇各项工作的连续性；二是注重基层，充分调动一线干部的工作积极性；三是注重实绩，充分发挥干部工作的导向作用；四是注重交流，进一步加强干部的培养锻炼。
xx镇是我区的大镇，也是全区农业基础条件较好、文化繁荣、群众思想活跃、工作任务繁重的乡镇之一。历届区委、区政府都十分关注xx镇的建设和发展，也非常重视xx镇领导班子建设和干部队伍建设。近年来，xx镇历届党政班子在区委、区政府的正确领导下，抢抓机遇、开拓进取，带领全镇广大党员和干部群众，在农业产业结构调整和农业产业化发展、高效农业主产区示范基地建设、重大项目建设征地及保障、小城镇建设、劳务输出、新农村建设等工作中做出了比较显著的成绩，区委、区政府对xx镇的工作是满意的，也是充分肯定的。
去年县区换届中，镇党委书记xx同志被市委提拔重用，担任xx县委常委职务，这是市、区委对xx镇工作的充分肯定。这次区委经过慎重考虑，选派xx同志担任xx镇党委书记职务，是在充分考虑xx镇目前整体工作情况和所面临的工作任务的基础上，通过征求各方面意见，结合个人工作特点做出的决定。xx同志长期在乡镇工作，有丰富的乡镇正职工作经历，工作经验丰富，作风扎实细致，思路清晰，有一定的创新精神，办事积极稳妥，在担任xx乡党委书记期间，取得了较好的工作实绩，区委认为，由他来担任xx镇党委书记职务是比较合适的。
xx镇党委副书记、镇长xx同志，在担任镇长期……
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