全面提升领导力助推高质量发展

　　全面提升领导力」助推高质量发展【摘要】国有企业发展，关键在人，关键在干部。

　　国有企业承担着国民经济发展重任，选优配强干部队伍，增强干部领导力，就是增强企业听党指挥、服务中心、驾驭风险的能力。

　　为此，国有企业领导干部应不忘初心、牢记使命，切实提升领导力，努力做一个有信仰、有担当、有纪律的新时代国有企业领导干部。

　　【关键词】领导力，对党忠诚，改革创新，清正廉洁近期，我有幸参加了《领导力理论与实践》的课程学习，这是自己工作生涯的一次难得机遇，让我饱享知识大餐，饱经思维洗礼。

　　习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调，“国有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”，这为国有企业领导干部队伍建设指明了前进方向、提供了根本遵循。

　　对于国有企业领导干部而言，必须坚持以这“20字要求”为遵循，不忘初心、牢记使命，努力做一个有信仰、有担当、有纪律的新时代国有企业领导干部。

　　一是对党忠诚、坚定信念，做头脑清醒的“明白人”。

　　政治忠诚是事业发展的重要保障。

　　对于国有企业领导干部而言，政治忠诚是忠于信仰、忠于国家、忠于人民、忠于组织，这四个方面是一个有机整体，共同体现为忠诚于党。

　　对党忠诚是国有企业领导干部的第一要求、第一标准、第一职责，绝不允许有任何杂质、任何水分，必须带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”做到“两