高新区党工委书记抓基层党建工作述职报告

根据会议安排，现将我履行基层党建工作第一责任人职责，抓基层党建工作情况报告如下：
　　一、履职工作基本情况
　　（一）坚持抓责任、建机制，形成统筹推进党建工作的合力。在我的要求和带动下，高新区各支部负责人都能把学习视为一种政治责任，切实提高党建工作的责任意识。我坚持定期深入企业调研，全年我个人到企业走访100多次，帮助企业解决问题16个，办实事25件。通过召开非公企业党建例会，摸清目前入园企业基本概况，掌握企业生产经营动态和党建工作动态，制定了非公企业党建工作安排表和程序路线图。
　　（二）坚持抓基层、打基础，切实增强基层党组织的凝聚力和影响力。在机关，推行一线工作法，组织开展了领导干部联系重点项目、进园入企排忧送服务等活动，梳理了10余个问题并进行了集中解决。进一步健全了财务、值班等内部管理制度。在企业，一是定期研究解决非公企业党建工作，听取党组织书记和党员群众就服务企业发展、加强党建工作等方面的意见和建议。二是坚持“符合条件的单独建，条件不够的多种方式联合建”的组建原则，区别情况、分类施策。截至目前园区实有党员75名，正常生产经营的企业均拥有至少一名党员。201x新成立了XXX党支部和XXX党支部，新培养积极分子10名。三是引导非公企业党组织把开展党的活动与维护企业和职工合法权益相结合。201x年通过“金秋助学”解决了10余个困难家庭上学难的问题。
　　（三）坚持抓班子、带队伍，切实提高干部队伍的整体战斗力和创造力。我倡导和带头贯彻民主集中制，充分尊重、信任每一位班子成员，经常与同志们谈心沟通，带头开展批评与自我批评，与大家相互理解、相互尊重、相互支持；遇到重大决策都广泛征求班子成员的意见，严格按照程序和规定办事。支持班子成员放手开展工作，调动班子成员的积极性，做到难事不推诿、好事不抢先、工作不挑剔、失误不埋……