在公司一届三次职工大会上的讲话

　　在公司一届三次职工大会上的讲话

　　同志们：

　　盛会引领新航向，聚智奋进新征程！XX局集团XX工程有限公司一届三次职工大会在全体与会员工的共同努力下，圆满完成大会预定的各项议程，即将胜利闭幕了。会议期间，大家以高度负责的主人翁精神，认真履职尽责，积极献言献策，共商分公司发展大计，提出了许多好的意见和建议，审议并通过了有关决议。

　　分公司经理XX同志做了《固本强基夯基础 笃行不怠向未来 全力开创“全新领域”高质量发展新局面》的行政工作报告，回顾总结202x年工作实事求是，问题分析深刻透彻；2025年工作部署思路清晰，奋斗目标具体详细，推进落实举措有力，对于动员和激励全体党员干部和职工，

　　……略……　

　　的征程上，每一个人都是主角，每一份付出都弥足珍贵，每一束光芒都熠熠生辉！在此，我代表分公司党支部向你们一年来的辛勤付出，表示衷心的感谢！

　　2025是“十四五”发展规划的收官之年，也是全面贯彻党的二十届三中全会精神、进一步全面深化改革的关键一年。我们要突出政治引领，把准政治方向，深化政治学习，扛起政治担当，重点围绕“五个聚力”持续发力，推动高质量发展迈出坚实步伐。

　　——聚力思想铸魂，把学习力转化为凝聚力。要严格落实“第一议题”学习制度，依托“三会一课”、专题党课等载体，采取辅导学、现场学等形式，以中心组引领学、党支部规范学、党员自主学、“学习强国”“分公司微信公众号”平台线上学等多种方式，将学习教育抓在日常、严在经常、融入平常，引导党员干部不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

　　——聚力组织建设，把组织力转化为战斗力。要全面落实XX局《项目党建标准化》工作手册和XX公司《组织工作制度手册》，深入创建基层党建“七抓七强七提升”工程，按期召开组织生活会，适时开展主题党日活动，做好民主评议党员。各支部要严格落实分公司党建工作责任清单，确保“月月有活动，季季有亮点，年年有提升”，持续推进党支部标准化、规范化建设，切实增强党支部组织力、创造力和战斗力。

　　——聚力党建赋能，把融合力转化为服务力。要始终坚持围绕中心任务开展党建工作，持续深化党建与生产经营融合共进。创新开展内容丰富、独具特色的主题党日活动，丰富党员组织生活，激发党员干事创业激情，引导党员发挥先锋模范作用；持续开展“党建联建”活动，通过与业主单位常态长效开展党建联建活动，增进彼此理解信任，为保障推动项目生产经营工作汇聚了合力；策划开展“创岗建区”“党员身边无事故”等活动，营造安全稳定的施工生产环境。

　　——聚力队伍建设，把担当力转化为执行力。要加强干部队伍梯队建设，优化干部选拔任用机制，完善分公司《中层干部年度考核办法》，持续开展中层管理干部述职述廉评议，加大结果运用，将评议结果与干部的薪酬待遇、职务晋升、评优评先等挂钩，激励干部担当作为、开拓进取。加强干部培养教育，通过内部培训、外部进修、挂职锻炼、轮岗交流等多种方式，提升干部的综合素质和业务能力，不断建强分公司干部队伍。

　　——聚力廉政建设，把执行力转化为效果力。要落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设工作，抓早、抓小、抓实，领导干部严格落实“一岗双责”，明确党风廉政建设主体责任，及时签 ……