公文写作好助手

团结户外拓展训练活动个人心得汇总

2022-05-28 11:28:34 网站:公文集锦
  虽然此次拓展训练只有短短的一天时间,但是它所给予我们的经验和启发却是一笔永久的精神财富。比语言更能表达深度的,不用刻板的说教,而是通过自己去体会,去感悟。每一个项目的侧重点虽然不同,但是都会带给我们深刻的思考和启发。下面是由小编为大家整理的“团结户外拓展训练活动个人心得汇总”,仅供参考,欢迎大家阅读。

团结户外拓展训练活动个人心得汇总【一】

  7月22日,热情似火的秦皇岛迎来了一场酣畅爽朗的大雨,就像我们的心情一样,期盼着拓展训练能让我们在经历了军训铸造之后,让灼热的身躯和浮躁的心灵得到一次清凉的洗礼。拓展训练期间,轻松愉快的活动氛围,老师和蔼可亲、耐心地答疑;同学的幽默友善、互相帮助让我们感受到了来自团队的力量。训练游戏的内容简洁明快,趣味性十足,注重心灵的感悟,蕴意于行、寓教于乐,所感所得既不生搬硬套、又不浅尝辄止。

  我们一共进行了7项游戏,分别是同心杆、气球塔、模板、九宫格、星球移民以及风火轮,需要我们遵照相应的规则去完成某种指令或解决某个问题。这7项游戏中大多是以团队的形式进行,对于能力的训练各有侧重,有要求团队协作的、有强调个人逻辑思维能力的、有锻炼组织统筹能力的、有消除团队隔阂的,还有考验综合能力的。想要完成其中任何一项游戏需要团队中每个人都贡献出自己的力量,并且分工协作、各司其职。

  其中,令我感悟最深刻的是“同心杆”。我们24人的小队被分成了两个小组,每组有12根帐篷支架,我们每个人只能用食指将这12根支架托举成一条长杆,并将组成的长杆从大约1.2米高的地方放到地上,要求在放的过程中,长杆必须保持直线且手指必须处于水平状态,不能弯曲,不能离开长杆,最后两个小组还要进行比拼,用时少的队伍获胜。这个游戏看似简单,其实真正操作起来相当困难,既要保持稳定又要追求速度,这就要求我们每个人的手都要在同一高度,尽可能快的保持同样的速度下降。我相信,如果让一个人用双手去完成,任何人都可以在几秒钟内完成,但真让一组人去做的时候,还能这么迅速的完成吗?现实可能是最后连动作都无法完成。

  最终,在我们小组所有成员同心协力,共同努力之下,我们完成了游戏。仔细品味,“同心杆”这一游戏其实就是我们今后工作的缩影,“同心杆”追求稳定与速度,工作要求质量与效率,二者缺一不可。通过同心杆游戏,结合今后工作实际,我的感悟如下:

  第一,在团队中只能有一个声音,尊重和信任团队中的领导,不要有任何怀疑和不满。在每个人心中有不同的时间和距离的标准,在复杂的环境下,需要队长统一指挥大家向共同的目标迈进,这样才能最大限度地发挥团队的作用。与此同时,任何的迟疑都会使团队目标难以贯彻执行。

  第二,做好自己。作为团队的成员,做好自己的分内工作是前提,明确自己的职责,不要总去在意别人的错误而忽略了自己的职责。

  第三,重视团队的力量,进行有效的沟通,在团队中看似非常简单的任务,不通过团队中所有的人的努力,不通过所有人的合作和配合也是无法完成的。

团结户外拓展训练活动个人心得汇总【二】

  在这个炎炎初夏里,州局机关组织了一次特别的活动——拓展训练。“拓展训练”这个名词对于我来说比较陌生,平时只在电视节目中看到过相关的介绍,却从来没有亲身经历过。我怀着既兴奋又好奇的心情踏上了这次“拓展”之旅。

  我们乘坐舒适的大巴,一路上大家欢歌笑语,不一会就到达目的地——焉耆县相思湖拓展训练基地。进入基地的第一个任务就是:组建团队,推选队长、副队长,明确队名、。全体分成了两个队,我是“野狼”队的一员,我们的口号是:野狼野狼就我最强。另外的一队叫“永胜”队,他们的口号是:永胜永胜永远胜利。经过一会轻松的“热身”,在一阵狂风暴雨的掌声中开始了令我难忘的“拓展”之旅。

  “信任背摔”首先出场,它要求每名队员站在_。_米高的台子上,身体笔直地向后倒下,其他成员在台下接住。每名队员在背对大家向后倒下前,要高呼“我是谁谁谁,我准备好了,你们准备好了吗”,“准备好了”大家高亢地答到,“我要倒了”“倒吧”,只听得“扑通”一声,背摔者落在了一双双紧紧搭起的坚强有力的臂膀中间。这个项目使我懂得了一个,彼此间要学会信任,只有你信任了对方,对方也就回赠给你信任。信任是精诚合作的基石,如果团队之间缺少了信任,那么不仅这个大家庭不会和睦,而且也直接影响到了整体的战斗力。

  接下来登场的是“巨人梯”,它要求两至三名队员在_分钟内合作攀登高_米,间隔_米的“巨人梯”,在上巨人梯的时候,队友们要相互配合、相互协作、相互帮助。我和两名“弱女子”一组,原本体质一般的我,组成了一个铿锵“三人组”。我是组里唯一的男人,所以我先攀爬,再拉一位队友上来,接着再将另外一位队友拉上来,通过我们三人的不懈努力,我们艰难地达到了胜利的顶峰。这个项目使我领悟到,只有通力协作,相互提携,我们才能够一起勇攀巨人梯,达到共同的目标。

  “飞夺泸定桥”是我们训练的第三个项目,它要求先顺楼梯爬上_米高的“眺望塔”,然后走完有__块窄木板和绳索组成的摇摇晃晃长约___米的桥。这是一个战胜自我的过程,试想,站在_米的高处,稍微向下一看,都不免心惊胆战。而细细的跳板踩在脚下,更是随时有掉下去的可能,尽管系了安全带,但心里还是恐惧。当时我走在桥上真有点进退两难,最终我还是在队友们的鼓励下和自己的不懈坚持下完成了这个项目。

  这个项目使我战胜了自己,让我变得更加勇敢、更加相信自己。此刻我不由得想到了当年红军长征时穿越敌人封锁的那次“飞夺泸定桥”战斗,那是一次十分残酷的一次战斗,也是一次十分壮烈的战斗,我们的红军冒着敌人的枪林弹雨,不顾生命危险,艰难地爬过比此时难数倍的仅用钢索搭建的浮桥,才为我们打下了今天的“江山”。

  联系到现实生活工作中,如果一遇到困难的事情就产生畏难情绪,那么就永远没有成功的可能。。。。。。

团结户外拓展训练活动个人心得汇总【三】

  7月22日,热情似火的秦皇岛迎来了一场酣畅爽朗的大雨,就像我们的心情一样,期盼着拓展训练能让我们在经历了军训铸造之后,让灼热的身躯和浮躁的心灵得到一次清凉的洗礼。拓展训练期间,轻松愉快的活动氛围,老师和蔼可亲、耐心地答疑;同学的幽默友善、互相帮助让我们感受到了来自团队的力量。训练游戏的内容简洁明快,趣味性十足,注重心灵的感悟,蕴意于行、寓教于乐,所感所得既不生搬硬套、又不浅尝辄止。

  我们一共进行了7项游戏,分别是同心杆、气球塔、模板、九宫格、星球移民以及风火轮,需要我们遵照相应的规则去完成某种指令或解决某个问题。这7项游戏中大多是以团队的形式进行,对于能力的训练各有侧重,有要求团队协作的、有强调个人逻辑思维能力的、有锻炼组织统筹能力的、有消除团队隔阂的,还有考验综合能力的。想要完成其中任何一项游戏需要团队中每个人都贡献出自己的力量,并且分工协作、各司其职。

  其中,令我感悟最深刻的是“同心杆”。我们24人的小队被分成了两个小组,每组有12根帐篷支架,我们每个人只能用食指将这12根支架托举成一条长杆,并将组成的长杆从大约1.2米高的地方放到地上,要求在放的过程中,长杆必须保持直线且手指必须处于水平状态,不能弯曲,不能离开长杆,最后两个小组还要进行比拼,用时少的队伍获胜。这个游戏看似简单,其实真正操作起来相当困难,既要保持稳定又要追求速度,这就要求我们每个人的手都要在同一高度,尽可能快的保持同样的速度下降。我相信,如果让一个人用双手去完成,任何人都可以在几秒钟内完成,但真让一组人去做的时候,还能这么迅速的完成吗?现实可能是最后连动作都无法完成。

  最终,在我们小组所有成员同心协力,共同努力之下,我们完成了游戏。仔细品味,“同心杆”这一游戏其实就是我们今后工作的缩影,“同心杆”追求稳定与速度,工作要求质量与效率,二者缺一不可。通过同心杆游戏,结合今后工作实际,我的感悟如下:

  第一,在团队中只能有一个声音,尊重和信任团队中的领导,不要有任何怀疑和不满。在每个人心中有不同的时间和距离的标准,在复杂的环境下,需要队长统一指挥大家向共同的目标迈进,这样才能最大限度地发挥团队的作用。与此同时,任何的迟疑都会使团队目标难以贯彻执行。

  第二,做好自己。作为团队的成员,做好自己的分内工作是前提,明确自己的职责,不要总去在意别人的错误而忽略了自己的职责。

  第三,重视团队的力量,进行有效的沟通,在团队中看似非常简单的任务,不通过团队中所有的人的努力,不通过所有人的合作和配合也是无法完成的。

团结户外拓展训练活动个人心得汇总【四】

  在这次拓展训练中,我收获颇丰。不仅收获到满满的友情,感受到海关小伙伴们团结向上的正能量,也以最快速度实现了对海关人身份的认同和角色的转变。

  一、团结就是力量

  “贡献的是个人,展现的是整个团队”。这是我这次拓展训练最深的感受和收获。团队的小伙伴来自五湖四海,各有所长。面对各种能力和人格小伙伴,怎样将大家优势加以整合,形成共识,步调一致,充分发挥其作用,形成强大的凝聚力,是一个团队成功的关键所在。在我们小分队合作弄气球的项目中,我们团队制定了统一的口号,明确了统一的目标,在游戏过程中增加默契。男生力气大,就发挥力量优势;女生细致认真,就发挥智慧优势。所有成员将自己与团队紧密联系在一起,并积极接受团队各方面的拓展训练,充分挖掘自身潜力,提升自我,贡献自我,是一个团队的希望所在。个人与团队相互依存,共谋发展。

  二、奉献就是青春

  青春不仅是有激情和热血,更有奉献和坚持。在拓展项目拓展训练中,小伙伴们无不表现出贡献精神。有自觉吹气球的,有拼图游戏结束后主动留下来收拾整理的。正是大家的付出和努力,拓展训练才能顺利进行。他们发挥自身优势,学习他人之长,共同完成目标任务,真实地体现了一个团队的团结与协作,沟通与协调,真诚与信赖,激情与挑战,勇气与信心,素质与心态,见解与共识的完美。在此过程中,也锻炼和提升了我们制定目的、策划方案、组织指挥、执行的综合能力。

  三、守卫国门就是使命

  通过这次拓展训练,对照检查自己的工作,我想应该从以下两个方面加以改进。

  一是调整心态,焕发激情。

  作为一名海关新人,要找准定位,摆正心态。树立坚守国门,无私奉献的理想信念,让青春在奉献中绽放光彩,让激情燃烧未来工作岗位中的每一天。

  二是充分信赖他人。

  在工作中与领导、同事多沟通多交流,取长补短;在生活中,和同事们交朋友,互帮互助。因为一个人的能力和精力都是有限的,不可能把所有的工作都自己扛,这样不仅效率不高,而且质量不佳,更没有充分利用人力资源。

  因此,要把工作合理分解,大胆让他人去干。不要担心会出问题,要相信他有能力比自己干的更出色。这样,就能造就一支人人都特别能战斗的队伍。我想,在今后的工作中,把握住了这两方面,步入工作岗位后一定又好又快的胜任工作。

  通过拓展训练,使我深刻的认识到:人只有锐意进取,与时俱进,并把自己的一切与团队融入在一起,以贡献自己,展现海关人精神风貌,凝聚海关力量,才能使我们成为一名真正合格的国门卫士。

团结户外拓展训练活动个人心得汇总【五】

  奥斯托洛夫斯基曾说:“共同的事业,共同的斗争,可以使人们产生忍受一切的力量。”这句话很好的诠释了团队合作对一个集体克服困难共同完成一项任务的重大作用。而增强团队意识,激发个人潜能正是进行拓展训练的目的。就在这军训接近尾声的时候,充满刺激的拓展训练如火如荼的开始了。

  相对艰苦严肃的军事训练,拓展训练则显得轻松欢快了许多。当一个个看似不可能完成的项目在我们通过集体智慧成功解决的时候,我们收获的不仅仅是成功的喜悦,还有许许多多值得深思的道理。这次训练让我们懂得了在面对一些难题的时候要打破传统的思维定式,开拓思路,在过程中总结失败的教训及成功的经验,建立一种新的工作模式。同时它让我们学会了换位思考从而更好的相互沟通。它使大家学会感恩,教导我们每个人要学会感激,学会宽容,学会回报,学会让步,只有这样整个团队才会真正凝聚力量成为最优秀的团队。wWw.AllW.cN 转载请注明

  除了要学会团队合作,拓展训练还让我明白了办任何事情我们必须有计划,有领导,有谋略。正所谓“人无头不走,鸟无头不飞”。面对困难的时候人们常常会各说各的,七嘴八舌的'谁也说服不了谁,这时候不但无法更好的解决困难,反倒会使事情向着错误的方向发展。这时候就需要有一个人站出来作为领导,将大家的想法汇总筛选,积极配合并出谋划策,坚定不移地执行集体策略与决定,充分考虑各方面因素,组织大家找到正确的解决方向,估计出可能出现的各种情况,只有这样,才会避免走弯路,团队才会真正发挥作用。

  短短一天的拓展训练不但增强了我们团队合作的意识,更让我认识到了领导在团队中的重要作用。这次训练经历是对大家群体智慧的考验,使我们的心灵得到了升华。我相信我会将这次拓展训练所学运用到今后的工作当中,做到知行合一,更好的配合领导、同事完成每一项工作任务。

团结户外拓展训练活动个人心得汇总【六】

  周六7点便起床集合,8点集合前往展训练基地。路上我们心里都有点点紧张。在想:会不会很难啊,不过转念一想,那有什么好可怕的呢?我肯定可以的!

  ”这个在很久以前欧美国家流行的大型户外拓展活动,又被赋予了其 “磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”深层次的内涵。以前我就早有耳闻,但总是以听众的身份听个新鲜,当我们迈进主管魔鬼训练营的时候,听总教官介绍才知道,拓展培训是一项来源于挑战极限的训练活动,旨在激励人的斗志,激发潜在能力,创造性的发挥人的团队能力。

  虽然只有短短一天时间,拓展培训所给予我的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。

  在这次拓展活动中,每个项目都是团队项目,不是单凭一个人的智力、体力和能力就能很好的完成。它的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队得成功,只有各个团队中的每个队员相互团结,相互帮助,相互信任,才能共同完成团队的目标。在本次拓展的过程中,每个队的队员之间最关心的都是如何组织、协调及配合好,而不是只要自己做好了就可以了,队员对团队的关注已远远超过了其自身!团队合作得精神更是发挥得淋漓尽致。

  “模拟悬崖峭壁”是挑战自我、战胜自我恐惧的最好体现。这个个人挑战项目,要求队员们在9米高的峭壁上,从这边走到另一边的板子上,然后再跳下来就算完成。有些事情,看起来容易,做起来却很难。只要勇敢跨出第一步,困难也不是那么难,超越只是一步之遥。在训练中,我们曾经出现过退却、恐惧或做不了的念头,但通过大家的鼓励,都成功的完成了训练任务。在我们的人生中,我们也会遇到很多近在眼前的机遇,只要我们坚定信心、积极努力,勇于挑战自我,勇敢的跨出这一步,我们的人生就能前进一大步,就能将属于自己的机会牢牢抓住。

  “穿越电网”,它使我深深的感受到了我们小小团队的那种无穷的、向上的动力。在此游戏中由于我们先组织好,让比较胖的男同志先过,之后我们又一起依次的按体重的标准过,这时,我们不分男女不分老少的齐心协力穿越电网,但由于我们的经验不足,有点心急,导致了我们队中几个队员光荣“牺牲”了。没有顺利完成任务分析,找到了失败的原因。它让我体验到在团体的合作中,队友之间的相互鼓励与配合是不可或缺的,只有这样才能完成一个个艰巨的任务。其次,“过电网”项目让我们深刻体会到强有力的领导、合理计划、严密组织、团结协作、严格执行对我们完成集体任务是多么的重要。

  最后一个项目是集体翻越“毕业墙”,要求一个集体翻越一堵高4米且垂直的围墙,不能运用任何工具,所有的人都要爬上毕业墙,才能最后毕业。全队五十九个人团结一心,互相帮助,目标一致,勇于奉献自己。我被团队体现出来的集体荣誉感和精诚合作的精神所感动。当我看到大家搭起人梯做好支撑,当我踩在队友们的身体翻越障碍时,当我听到项目完成后我们发自内心的欢呼时,我为能身处这样的团队而骄傲,一种强烈的集体归属感深深影响着我。换一个角度考虑,一项工作任务的完成,如果没有众人的支持配合,鼎力相助,也许自己根本无法完成。鲜花和掌声的背后是集体智慧的结晶,是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。团队精神,不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神,也是一个单位发展壮大的根本。

  现在简要的谈下自己最深的几个感受!

  1:人最大的敌人是自己。

  参加拓展训练之前,心中总有:“怎么办?我害怕。”的感觉,但是看到那么多有挑战性的高空项目和地面项目,总是害怕不能完成这些训练。总有临阵脱逃的心态!但是自己真正站在项目台上时在队友们的鼓励下。勇气最终战胜了恐惧:“没关系,你行一定能行。”然后所有的项目最终全部顺利走下来了。我才真正体会了这句话:“人其实最大的敌人是自己。”

  拓展只是一种训练,是体验下的感悟。最重要的是我们战胜了心魔,更由内心的极大恐惧到无所畏惧,真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标。我相信每一个人都从拓展中得到或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到实际工作中去,能真正把在拓展中得到的启示运用到生活的困难当中,还需要一个更长的磨练过程。坚持以人为本,不进则退的紧迫感,去提升自己的需求层次、实现自己的人生价值。通过“珍爱生命、承担责任、维护荣誉”,努力营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围,真正从内心深处认同、拥护、践行创新机制和落实责任的要求。但我相信,多一点坚持,多一份自信,就会多一次成功!

团结户外拓展训练活动个人心得汇总【七】

  金秋十月,我很幸运地参加了人众人公司的《团队建设》拓展训练。训练结束,心潮起伏、思绪万千。

  也许我们很多人都不一定能够说出到底什么叫团队精神,对他的内涵也缺乏切身的体会。但通过这次活动,使我明确的感受到团队精神也就是指团队成员为了团队的利益和目标,相互协作、纵横沟通、尽心尽力的意愿和作风,是团队管理的灵魂,是成功的内在动力。

  无数事例说明,培育团队精神,增强凝聚力、向心力、科学的领导策略事关成败。美国学者乔恩r卡曾巴赫认为,团队是指一定的有互补技能、愿意为了共同的目标而相互协作的个体所组成的正式群体,团队正是以群体和协作的优势激励团队成员之间的合作意识,营造一种增加工作满意度的和谐氛围,从而赢得竞争的主导地位。在某些团队,人们会觉得心情愉悦,干劲十足,不知劳累,在众成员的共同努力下,整个团队成绩骄人,蒸蒸日上;但在某些团队,则心情压抑,内忧外患,最终一事无成。因此,现代管理者认为:独行侠难成大事,胜利来自团队,一个将自己的目标、利益游离于团队的目标和利益之外,他将永远不能获得真正的成功。

  一个团队必定有一个明确合理的奋斗目标,目标就是明灯,是前进的动力和方向,如果没有一个明确合理的奋斗目标,团队内部的一切行动均会处于一种混乱无序的状态,团队的存在也就失去了意义,也就不可能有任何丰功伟绩的出现。

  团队领导是团队的核心,事关全局的成败。因此,领导者的自身影响力,对建立科学系统的管理制度,形成良好的协调和沟通局面 以及强化主人翁意识、培育团队成员的忠诚度、创造宽松、愉快、合作、信任的氛围,培育团队精神、打造卓越学科,具有决定性的作用。领导者的威望及影响力主要是通过其人格魅力、专业素质、工作作风和胆略来实现的。严于律己、率先垂范、以身作则、公平待人、善于耐心倾听员工的不同意见。在事关成败的关键时刻,领导者或领导集体一定要快速地阅读并理解时局的发展,果断作出及时、正确的判断、制定合理正确的策略、并保证信息顺畅地传达到团队成员的手里。团队成员在保证正确执行领导意图的同时,也要不断地进行纵向和横向的沟通交流,以增加对全局的了解和把握。出色的领导艺术、高尚的人格魅力、精深的专业素质和宏大的领导魄力是推动学科发展和事业成功的关键。七巧板的失败,跨越雷阵的全军覆没,充分说明坚强有力的领导是多么的重要。

  团队成员是贯彻团队精神、实现团队理想的基石,其素质的高低是团队目标能否预期达到的一个重要因素。结合团队目标,空中断桥要求我们勇于挑战和超越自我;攀崖提示我们要正确的认识自己的能力,准确地定位自己,只有每个成员都得到最大程度的发展,团队才有最大的业绩;背摔如果没有对同事的信任和同事们齐心协力的保护和支持,恐怕谁也不可能完成;时空隧道要求我们在正确策略的指导下,只有齐心协力才能在最短的时间内取得最大的效益;驿站传书告戒我们要懂得识时务者为俊杰,不要抱怨环境时代的变化,而要积极调整心态,适应时局的变迁。因此,发挥团队精神,每个成员加强彼此信任、相互尊重和关怀、相互理解和支持、相互谦让和体谅,相互学习和进步,勇于开拓进取,共同发展友谊,不断奋斗的同时,密切和高效沟通交流,对工作的执着和对事业的忠诚,都是取得更大业绩的重要因素。

团结户外拓展训练活动个人心得汇总【八】

  在辞旧迎新之际,我参加完分局组织的团队拓展训练后,感受颇多。整个过程把妙趣横生的游戏同工作、生活、学习有机地联系在了一起,不仅给我们带来了无穷的乐趣、信心和勇气,而且给我带来深刻的思考与启迪……

  在这里,每个项目都离不开团队的支持和鼓励,在一开始设计自己团队的队名、队训、队徽、队歌,就预示了此次活动的整个过程离不开集体的智慧和力量。

  短短的两天时间,我的心灵受到了前所未有的强烈撞击和震撼,这种撞击和震撼我会铭记终生!在我们的团队中,为什么工作中总是浪费时间?为什么事情办起来总是不顺利?为什么?为什么?在一个个项目中,在教练的点拨下,我们找到了答案:

  一、优秀的团队首先应该有一个优秀的领导者,有一个共同的目标愿景,以及为了实现共同目标而制定的计划。

  二、合理分工,相互配合:在一个团队中,每个人只有分工不同,没有轻重不同,每个人都应该各司其职,最大化的发挥自己的特长,我们的团队才会做到最好!在工作中也是一样:每个岗位的人都要相互配合,共同努力,才会取得我们大家共同创造的好成绩。

  三、团队中的沟通特别重要。这让我感受到了人与人之间无隔阂、和睦共处、亲密无间的真诚与舒畅。

  四、信任,一个多么美好的词语。信任朋友和同事,其实是给自己机会,因为协作和团结才会产生强大的凝聚力。古人尚知用人不疑,疑人不用。

  五、纪律的约束:在信任背摔时,每一个背摔的人都要将手反扣绑起来,这样做的目的是为了保护下面的人不受到伤害。这使人联想到纪律的约束:约束了自己,保护的是大多数人和团队的利益。俗话说没有规矩不成方园,在一个团队中如果没有纪律的约束,就不能称之为团队,只能是一盘散沙!

  一次拓展训练,给人的启迪是如此之多。

  “电网逃生”的游戏规则是:10名成员必须从电网的一边经过一个网孔,到达“电网”的另一边。如果触动"电网",该活动失败,全队重新再来,限时60分钟。

  在这个游戏中有许多要点需掌握:弄清有多少资源,正确的组织指挥,团队的力量,分工明确、合理,及时做好准备工作,扎头发、脱鞋、扎衣角。

  以上这些工作无疑是重要的和必需的。从解决问题方式的角度讲,可以选择不同的姿式过网:拱墙式、狗爬式、飞标式,当然还有活动中用得很成功的抬木头式。

  但更重要的,决定成败的关键是下面的工作:

  谁应该先通过,谁应该后通过,谁应该中间通过。

  讲究方法论的人会少走弯路,充分利用资源达到既定目的,仅凭个人技巧而不讲方法者往往半途而废,或者几经反复,费尽周折才达到目的。这是我在“电网逃生”活动中的体会。

  当完成活动后,大家坐在一起,联系我们现实中的工作生活进行讨论:第一,团队目标应明确,所有的人都应知道该干什么。第二,团队中所有人应保持一个积极上进的心态,如果今天我们的活动中,大家不是士气高昂,有一个积极的心态,活动能完美地完成吗?第三,纪律与执行力,如果大家不能牢牢抱成团,坚决执行上层的决策,逞个人英雄主义,各自为政,结果只会一团糟。第四,沟通是一座桥梁,联结人的心智,有完美的沟通,就一定会有完美的结果。还有一点就是我个人认为,我们还应该静下心来,思考一下,我们能否做得更好。

  所有的'活动,大家都以一种积极的心态参与,有出力的﹑有出谋划策的﹑有监督示警的,总之是在一个有序有组织的状态下完成的。按现场活动中对各位成员的临时表现进行分工,虽不是最优,但一定是较优。每一个人按照自己所承担的角色尽快调整心态,全身心地投入到活动中去,全力配合,将发现的问题和存在的隐患及时提出,并提出相应的解决方案供大家决策,从而将失误扼杀在摇篮中,使得各位成员配合默契,在短时间内将一个个项目成功地完成。

  在一个单位内,最终的目标是取得成效,这个目标看似很明确,却往往在日常的工作中被忽略,因为一个单位内由众多部门组成,一件事情往往由一个或两个部门为主导,而每一件事情就是一个项目,需各部门协力完成。因时间限制,某一部门制定的方案不一定是最完美的方案,实行此方案可能对有的部门不太合理,但是,一件事情的完成,可能需要某些部门作出一些牺牲,否则整个事情就完不成或不能按时完成。部门利益来自于公司的利益,单位没有了利益,部门哪有利益?!各部门按照所分配的角色来担当责任,执行的过程中再根据实际情况,提出所存在的问题点与相应的改善方案,以利于主导部门调整决策,这样每一项工作才能顺利开展下去,最终取得圆满的结果。 

以下是与团结户外拓展训练活动个人心得汇总相关的文章

来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

相关文章

最近更新