就业是民生之本,就业是最大的民生。自《就业促进法》和《省就业促进条例》实施以来,我县始终把稳定和扩大就业、创业带动就业作为发展和改善民生的头等大事,认真贯彻落实就业促进“一法一条例”,突出重点、精准发力,积极构建符合本县实际的就业政策体系、政府责任体系和管理服务体系,努力让每名劳动者都享有充分的就业机会,就业环境进一步优化。
一、实施就业促进“一法一条例”基本情况
(一)深入开展宣传活动,营造良好氛围。县政府高度重视,多次召开联席会议部署“一法一条例”普法宣传工作,充分利用电视、报纸、网络等各种新闻媒体,以及每年的法制宣传日,定期在人员密集场所悬挂条幅、发放宣传材料,对“一法一条例”进行广泛宣传。同时,人社部门通过开展“就业服务直通车”“就业政策赶大集、下基层”等活动,深入基层巡回开展宣传活动,造了全民贯彻“一法一条例”的良好氛围。
(二)加强就业指导服务,为就业创业创造良好条件。全力克服新冠疫情影响,一是畅通招聘求职渠道助力复工复产。县政府印发《关于应对新型冠状病毒感染肺炎疫情支持中小企业渡难关稳发展的实施意见》,成立由分管县长任组长,县人社局牵头,县发改局等部门参加的就业保障工作组,及时掌握规模以上企业复工复产进度,全力保障企业用工需求。人社部门成立工作专班,突出重点企业,派员驻扎企业“蹲点办公”、“点对点”跟踪服务,帮助企业复工复产。依托县政府门户网站等网络平台搭建“线上”招聘平台,集中发布用工信息,引导群众开展网上求职。印制招聘信息手册、挂图X万余册(幅),引导外出返乡人员就地就业,疫情期间做到了“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”。
二是加速落实政策资金助力企业稳定扩大就业。把政策落实作为稳就业、保就业、促就业的主抓手,变以往“企业找政策”为“政策找企业”,利用政策优势激励企业稳定就……
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