第一篇：
XX税务局坚持在“学”字上下功夫，夯基础、谋创新、提能力，在全局上下营造了立志在学、勤勉善学、共进互学的良好氛围。
一、夯实“主阵地”，强化教育培训研究部署。
深学细研、谋划部署，以强有力的组织推动力建好“学习教育”主阵地。一是党委班子压实主责。召开专题会议研讨工作方案，带头学习领会卢自强局长讲话和批示精神，省、市局有关文件要求，准确把握高素质专业化干部队伍建设方向，切实担负起党委班子主体责任。二是突出重点专项推动。在成立高素质专业化队伍建设领导小组、研究制定总体实施方案的基础上，专门制发《高素质专业化队伍学习计划》，将干部职工的近期目标和长远规划相结合，将干部职工的个人需求和区局的人力资源建设相结合，提供科学教育配餐，确保学习计划贴近实际、满足需求、落地有声。三是强化宣传引导聚力。将今年定为“素质提升年”，在全局范围内广泛宣传、加强引导，面向不同层级、岗位、年龄段干部开展座谈交流，明确队伍整体和自身个人存在的短板弱项，凝聚全员主动学习、积极上进的共识。
二、聚焦“学习力”，促进综合素质全面提升。
围绕党性修养、业务素质、实践能力，综合施策、精准发力，促进干部队伍综合素质全面提升。一是围绕“学以立德”，提升党性修养。通过专题讲座、理论学习、主题党日等活动，动员全体干部加强政治理论学习，紧密结合“正风肃纪、创优环境”作风纪律专项整顿行动，开展廉政教育主题活动，切实以学习教育筑牢思想根基。二是围绕“学以提能”，练好专业内功。将业务建设作为干部素质提升的重要内容，立足税收法治、征收管理、政策执行、纳税服务等领域，对业务建设目标逐级逐部门进行分解，根据人员业务水平开展针对性业务日常化培训和业务专业化培训，并将个人学习成果与个人绩效挂钩，形成了以……
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