市法院参加市委巡察的组织人事工作汇报

尊敬的各位领导：

　　大家好！现将市法院参加市委巡察的组织人事工作情况汇报如下：

　　一、取得的主要成绩

　　（一）干部选拔任用更加规范

　　严格执行干部选拔任用程序。在市委巡察期间，市法院严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》等相关规定，选拔任用干部。202x 年以来，共选拔任用中层干部 [X] 名，均经过民主推荐、组织考察、讨论决定、任前公示等环节，确保了选拔任用工作的公平、公正、公开。

　　例如，在选拔任用某庭庭长过程中，我们广泛征求了全院干警的意见，通过民主推荐产生了初步人选。随后，组织考察组对该同志的德、能、勤、绩、廉等方面进行了全面考察，并形成了详细的考察报告。在院党组讨论决定时，充分发扬民主，每位党组成员都发表了自己的意见，最终一致同意该同志担任庭长职务。经任前公示无异议后，正式任命该同志为庭长。

　　加强干部选拔任用监督。建立了干部选拔任用工作全程纪实制度，对选拔任用过程中的各个环节进行详细记录，确保有据可查。同时，主动接受市委组织部、市纪委监委等部门的监督，及时报告干部选拔任用工作情况。

　　202x 年，在选拔任用干部过程中，我们邀请了市纪委监委派驻法院纪检监察组全程参与监督，确保了选拔任用工作的规范进行。此外，我们还通过设立举报电话、邮箱等方式，广泛接受群众监督，对反映的问题及时进行调查处理。

　　（二）队伍建设成效显著

　　加强思想政治建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的XX精神，扎实开展 “不忘初心、牢记使命” 主题教育、党史学习教育等活动，不断提高干警的政治素质和党性修养。

　　202x 年以来，市法院共组织各类政治学习活动 [X] 次，参加干警达 [X……