201x年度某国税局组织生活会党员个人对照检查材料

　　按照市委组织部《关于召开201x年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求和局党委统一部署，紧密结合个人思想、工作和作风实际，对标查摆存在的主要问题，剖析原因，明确努力方向和整改措施。现将有关情况进行对照检查：
　　一、存在的主要问题
　　（一）政治功能强不强方面。一是党员教育监督抓的不够好。如，各类学习活动载体陈旧老套，缺乏吸引力和凝聚力；奉行“好人主义”，表扬起来“浓墨重彩”，批评起来“蜻蜓点水”。二是党的宣传工作抓的不够好。对党的政治宣传、政治引领不够重视，很少到基层宣传党的方针政策和主张。三是党内民主抓的不够好。如，在一些集体决策问题上，虽然按照民主决策有关要求推进，但民主讨论不充分，存在先定调子后讨论的情况。
　　（二）“四个意识”牢不牢方面。
　　在政治意识方面，缺乏政治敏锐性和洞察力，不善于从XXXXXXX中找立场、找观点、找方法，对党的十九大精神和全市各项决策部署的整体性、关联性、协同性还不能做到融会贯通。在大局意识方面，有时从自身利益出发，只强调自身的困难，站位不高、眼光不远，不愿担当、不愿攻坚，缺乏“一盘棋”意识。
　　（三）工作作风实不实方面。
　　一是工作不重实效重包装。“讲成绩锦上添花，说问题蜻蜓点水。”把很多精力放在包装粉饰经验材料，向上级汇报工作时热衷于推出优秀典型、宣传亮点工作，对工作中存在的一些小的失误和问题，有时存在选择性汇报。二是攻坚克难劲头还不够足。对领导和组织上交代的硬性任务具有很强的攻关意识，能够全力以赴完成。但对一些弹性任务，攻坚的意识就不强，满足于完成领导交办的一项项具体任务，却对谋大事、把全局、明方向缺少琢磨。
　　（四）发挥作用好不好方面。
　　一是抓跟踪问效不足，习惯于当“二传手”。有时对上级精神领会……