《实施责任教育、建设美丽校园》特色学校创建，星级平安校园建设是保障。我们在学校日常管理中，要深刻认识到：学校安全工作是教育教学工作之首；是构建社会主义和谐社会的重要基础；是落实科学发展观的必然要求；责任重于泰山，保障学校的安全稳定，是为少年儿童创造健康成长环境的前提；是实施素质教育的必要保证；是开展教育活动、提高教育质量的先决条件。几年来，学校始终牢固树立“安全第一、预防为主、大处着眼（健全制度、加强领导、明确责任）、小处着手（居安思危、时刻警醒、常抓不懈）、重在常规、贵在坚持”的工作观念和原则；尽管如此，小安全事故仍时有发生，究其原因，我个人认为我校安全管理疏漏之处有四：
一、文件、制度执行力度不够
现象：由于校园网内接受、传阅、安排，反馈不及时，责任人不清，工作安排无实效、拖拉。
措施：安排原总务人员兼职管理学校办公信息系统，上传下达各类信息的同时，重要文件打印纸质文件，严格履行文件签转落实手续，具体签批办理流程是：校长—分管安全副校长---安保处主任----相关部门负责人（村校长）---具体负责人。按文件要求及时督导落实安排情况，该形成总结性材料的及时上交存档。安全相关制度落实，安保处牵头成立安全管理不定期督查领导小组，不定期督查发现问题，追究相关责任人责任，按安全工作“一票否决”制，取消责任人考核优秀、当年评先选优资格、按要求扣罚绩效工资，业务考核直接扣分。
好处：提高了文件、制度的执行力度，工作及时、效果明显，责任追究主体清晰。
二、安全教育实效性不强
现象：诸如校会、班会、专题课等常规安全教育形式，由于教育内容固化，学生已习以为常，毕竟是中小学生，经常是这耳朵听那耳朵冒，所以已无实效性，造成小件安全事件不断。
措施：根据不……
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一、文件、制度执行力度不够
现象：由于校园网内接受、传阅、安排，反馈不及时，责任人不清，工作安排无实效、拖拉。
措施：安排原总务人员兼职管理学校办公信息系统，上传下达各类信息的同时，重要文件打印纸质文件，严格履行文件签转落实手续，具体签批办理流程是：校长—分管安全副校长---安保处主任----相关部门负责人（村校长）---具体负责人。按文件要求及时督导落实安排情况，该形成总结性材料的及时上交存档。安全相关制度落实，安保处牵头成立安全管理不定期督查领导小组，不定期督查发现问题，追究相关责任人责任，按安全工作“一票否决”制，取消责任人考核优秀、当年评先选优资格、按要求扣罚绩效工资，业务考核直接扣分。
好处：提高了文件、制度的执行力度，工作及时、效果明显，责任追究主体清晰。
二、安全教育实效性不强
现象：诸如校会、班会、专题课等常规安全教育形式，由于教育内容固化，学生已习以为常，毕竟是中小学生，经常是这耳朵听那耳朵冒，所以已无实效性，造成小件安全事件不断。
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