集团公司领导班子201x年度四个方面问题专题民主生活会对照检查材料

按照市委组织部《关于开好201x年度党员领导干部民主生活会的通知》(X组通〔201x〕47号)文件精神，公司领导班子结合工作实际，召开专题会议，认真学习党的十九大和习近平总书记对四川及成都工作系列重要指示精神，集体研究制定会议方案。同时紧扣本次民主生活会确定的主题，在认真对照检查、广泛征求意见、深入交心谈心的基础上，深刻查摆班子在“思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀”四个方面存在的问题，认真剖析问题产生原因，明确下一步整改措施和努力方向，做到结合实际、检视反思，举一反三、自警自省，压紧压实、整改到位，真正把思想和行动统一到党中央决策部署上来。现将班子对照检查情况报告如下：
　　一、存在的突出问题及具体表现
　　（一）思想政治方面。
　　201x年以来，公司领导班子能够认真学习贯彻XXXXXXX、习近平总书记对四川及成都工作系列重要指示精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，做到了任何情况下政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。但是经认真查摆，还存在以下问题和不足：一是学习要求不严、标准不高。公司党支部学习制度虽然坚持得较好，但理论学习缺乏主动性、自觉性，形式不够灵活，内容不够丰富，形式大于效果，特别是学用结合，学习成果转化为指导工作实践的效果不理想。二是理论学习形式单一。大多根据上级要求进行，方式方法比较单一，单一依赖会议集中传达学习，对一些理论文章和政策文件也只是“泛泛而读”，缺乏细品慢读、深入体验的措施，存在以学代会、以学代懂的现象。
　　（二）精神状态方面。
　　一是跟踪抓落实力度还需加强。面对公司经营发展遇到的棘手问题，督促抓落实的力度还需加大。如，对XX砂场环保工作抓得不够紧，导致有群众反映X……