人社局机关支部领导班子组织生活会对照检查材料

按照区委组织部转发《关于在“两学一做”学习教育常态化制度化中深入学习郑德荣等7名“全国优秀共产党员”先进事迹的通知》文件精神，人社局机关支部领导班子把以学习了xXXXXXX为主题，认真学习了郑德荣等11名全国优秀共产党员先进事迹，紧紧围绕“两学一做”学习教育常态化制度化要求，在充分听取群众及干部意见建议的基础上，按照“学先进，找差距”，对照“四讲四有”、对照郑德荣等同志先进事迹，认真查找在执行上级党组织决定、严格党的组织生活制度、加强党员教育管理、教育引导和联系群众以及加强自身建设等五个方面存在的突出问题，深刻剖析问题产生的根源，提出了整改方向和具体措施。现将有关情况报告如下：
　　一、查找出的突出问题
　　（一）在执行上级党组织决定方面
　　有的班子成员遵守党的政治纪律有时不严格，在领导多次强调周四是党员固定学习日不能安排业务工作，但是当存在紧急业务工作不能参加学习等活动时，有的班子成员不能严格履行请假手续。这和黄群等优秀共产党员严格遵守政治纪律方面还有很大差距。
　　（二）在严格党的组织生活方面
　　一是贯彻党的组织生活制度不够严格。在执行“三会一课”制度方面做的不够好，如遇有工作业务繁忙时，不能按期召开会议。即使召开会议，时间上能压缩则压缩，把过组织生活仅仅当作一种任务，只求数量不求质量，对党员教育作用收效甚微，更使许多党员没有得到严格的党内生活锻炼。二是“三会一课”制度的内容方面，只满足于上级要求的“规定动作”，内容比较单一，自选动作较少，学习主要以传达文件、读规定书目为主，缺乏创新性。
　　（三）在加强党员教育管理方面
　　一是党员教育管理制度不健全，虽然制度也有，但是缺乏实施细则，缺乏可操作性的具体实施要求。并且在制度落实上也有所欠缺，有待进一步完善。二是党员教育管理……