同志们：
今天，我们在这里召开XX市驻镇帮镇扶村工作座谈会，目的是学习交流驻镇帮镇扶村工作经验，研究部署乡村振兴驻镇帮镇扶村工作期满考核与下一阶段工作。
自202x年7月省委部署乡村振兴驻镇帮镇扶村工作以来，帮扶工作队各队员舍小家、为大家，带着对党和国家事业的无尽热情，对XX人民的深情大爱，来到XX，扎根XX，坚持用脚步丈量责任、用实干诠释担当，深入田间地头、走进千家万户，聚焦发展所需、链接各方资源，推动资源资金高效汇聚，推动特色产业加速发展，推动民生福祉扎实增进，取得较为显著的成效。现在，第一轮乡村振兴驻镇帮镇扶村工作队期满在即，在此，我谨代表市委、市政府对辛勤付出的各位帮扶工作队长、队员，表示衷心的感谢！
刚才，XXX同志汇报了本轮乡村振兴驻镇帮镇扶村工作成效，几位工作队队长结合工作实际分享了经验做法，大家讲成效、谈问题、提对策，讲得都很好。在这里，为有序做好一二轮驻镇帮扶干部的有效衔接，我谈几点意见：
一、全面交接，夯实第二轮驻镇帮镇扶村工作根基
一要坚持“面对面”沟通交流，让老队员交得清。XX镇、XX镇、XX镇、XX镇等各驻镇帮镇扶村工作队要及时召开新老队员交接座谈会，让新队员听取老队员介绍工作开展情况，以及初步了解帮扶镇村的具体情况。同时，让新老队员当面进行交接，由老队员把岗位职责讲清说明，对新队员不理解的事项，做出业务讲解，确保交接完整详细；对重点业务工作，通过组织学习研讨、实地走访方式，做好业务培训；为新队员提供向老队员当面学习请教的机会，密切新老对接，加快推动新队员熟悉工作、进入角色。
二要坚持“清单式”书面交接，让新队员接得明。即将离任的各位驻村第一书记和工作队员们，要按照既定方案部署，有序推进驻村干部期满轮换前期各项准备……
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