xxx,男,现年xx岁,现任xxxx旅行车有限公司区域经理,主要分管xx客车有限公司及xx客车股份有限公司的客车底盘的销售及服务工作。在20xx年的工作中,该同志立足本职工作岗位,认真履行区域经理岗位职责,勇于接受挑战,认真维护客户关系,积极预防销售对手进入,超额完成了全年的各项任务目标。在他的努力下,全年的销售业绩达到xxxx台,超额完成了公司分解挑战目标xxxx台,相比20xx年底盘销售(xx台)增幅xxx%,其中8米以上底盘增幅xx%,为公司创造了巨大的经济和社会效益。其主要事迹如下:
勇于突破,新客户实现千台突破——xxx同志负责销售工作的xx地区是中国的改装车之都,在工作中,该同志利用这个有利的地理优势,大力实施新客户开发工作,实现了销售量的飞速增长。特别是对xx客车股份有限公司的营销工作上,他积极谋划和运作,认真做好客户的沟通和服务工作,使这个在20xx年x月份新开发的客户在20xx年顺利完成了1000台的底盘销量,顺利的挤进了千台生产厂家,实现了第一年开发,第二年实现千台突破的宏大目标。
坚强防守,老客户实现独家销售——xxx同志在认真完成新客户开发工作的基础上,认真的做好老客户的沟通服务工作,实现了坚实的防守,杜绝了其他厂家的进入。特别是在对xx客车有限公司的销售工作中,他倍加珍惜这一个老客户,一切以客户的要求为工作目标,想方设法的为他们提供最优质的服务,并且积极提供我们的优惠政策,避免了其他供应商的进入,真真正正地维护了我公司的独家底盘销售现状。
积极走访,完成江浙徽市场攻坚——在抓新客户、稳定老客户的基础上,他利用一切可利用的时间和资源,积极的进行客户走访,坚持协助客车厂走访用户,帮助他们争夺订单,特别是在江浙及安徽江淮底盘独有市场的攻坚中,他攻艰克难,完美的从该市场争取到了近xxx台客车底盘销售,实现了销售工作的……
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