某县政府办公室主任考核现实和评价材料

　　一、基本情况

　　xx，男，19xx年xx月出生，汉族，中共党员，中央党校函授学院经济管理专业毕业，大学学历，历任xx镇镇长、县委组织部常务副部长、xx镇党委书记，现任xx县政府党组成员、政府办公室党组书记、主任。

　　二、总体评价

　　该同志政治坚定、党性纯洁，在大是大非问题上立场坚定；勤政务实、敢抓善管，作风严谨、清正干净。学校毕业后，一直从事组织人事管理和乡镇农村工作，先后在xx镇、组织部和xx镇、县政府办公室工作，经历多层次、多岗位锻炼，积累了丰富理论知识和实践经验，懂党务、熟悉经济，综合协调、推动落实、驾驭复杂局面能力较强。

　　三、工作实绩

　　任现职以来，该同志始终围绕服务县委、县政府中心工作，团结和带领县政府办公室一班人，围绕中心、服务大局、开拓创新、真抓实干、提升效能，优化服务，各项工作成效明显，政府运转高效务实。

　　一是勤于学习，不断提升自身综合素质。任现职以来，坚持把学习作为提升素质、干好工作的重要抓手，深入学习贯彻习近平总书记对办公厅（室）工作“五个坚持”的重要指示和相关批示精神，拓展学习公文写作、法律法规、机关管理等方面的业务知识，不断在学思践悟中厚植忠诚本色，提升能力素质。

　　二是善抓重点，班子自身和干部队伍建设不断加强。积极履行政府办公室主任职责，统筹抓好参谋辅政、综合协调、督查落实、后勤保障等重点工作。扎实抓好干部职工学习教育，建立完善集体学习制度，每月开展专题交流活动、举办学习专栏，以经常性学习打牢思想根基、提高整体素养、增强实干本领，干部作风持续好转；加强管理、细化措施，明确职责、分工到人，制度上墙、挂牌上岗，建立健全例会、考勤、卫生联评、值……