在“五星”支部创建工作推进会上的汇报交流发言稿（2篇）

第一篇：在全省“五星”支部创建工作推进会上的汇报发言

尊敬的各位领导，同志们：

党的二十届三中全会提出，运用“千万工程”经验，健全推动乡村全面振兴长效机制。XX县以“五星”支部创建为抓手，学习运用“千万工程”经验，统筹各方资源，凝聚攻坚合力，高效运转“一办七专班”体系，着力以“五星”支部创建推动乡村全面振兴。

坚持高位谋划，精心组织实施。做好顶层设计。聚焦“五大振兴”重点任务和“五星”支部29项标准，县委常委会定期研究抓党建促乡村振兴，34名县级干部“三联四包”指导联系乡镇开展工作；围绕XX农业产业优势和社区治理需要，研究出台《党建引领“红色产业经济带”计划助力村级集体经济增收实施方案》《XX县党建引领社区治理工作实施方案》等文件，推动高效产业更优、乡村环境更美、治理效能更高。明确重点任务。以“一高一低一过硬”支撑“五星”支部创建，“一高”是推动“五星”支部起高峰，聚焦“建设‘五星’支部集群”目标，巩固食尚年华“五色”乡村振兴示范带，提升党建引领红色产业经济带，新规划建设颍西党建示范带，推广集体增收“五种模式”，带动全县集体收入超20万元的村达60%以上。“一低”是补齐短板守底线，守牢农村人居环境整治和软弱涣散村整顿底线，推广潘牛村干部包片、党员联户常态化保洁机制，按期完成14个软散村整顿任务。“一过硬”是推动基层党建全面建强、全面过硬，完善基层基础制度标准化、村党群服务中心规范化、党务干部专业化、村党组织书记职业化、保障机制制度化、督导检查常态化等6个制度机制，夯实基层组织基础。锚定目标建机制。把“五星”支部创建在年度基层党建考核中的比例提高到60%以上，把创建成效作为评先评优、干部提拔的重要依据；建立书记牵头半年观摩评比、全年观摩总结机制，层层传导压力，扛稳抓党建促乡村振兴的责任。

突出示范引领，培育“五星”集群。培育和美乡村示范点。对照和美乡村“29＋N”标准，重点培育南街村、胡桥村2个首批示范点，其中南街村依托产业优势和旅游资源，重点抓好文化内涵提升和集体经济壮大，让南街的红色更鲜明；胡桥村依托村内水系、村外苗木的生态禀赋，重点提升花卉苗木、水系景观、文娱体验、乡村研学等文旅项目，让胡桥的绿色更丰满，着力打造文旅融合和美乡村样板。培育党建引领红色产业示范带。坚持扩面、提质、增效，持续开展村党组织领办集体经济合作社规模流转土地，全县160个村级党组织规模流转土地6.97万亩，推出王岗镇水牛宋、善庄闫，巨陵镇娄庄村、孟庄村等一批集体经济发展样板村，探索自主经营、合作经营、生产服务等联村带户模式，发展辣椒、烟叶、大蒜、果蔬等高效农业，新增一批集体年收入超50万元、100万元的标杆村，积极探索可持续、可推广、可复制的平原农村党建引领集体经济高质量发展的有效路径。培育“五星”支部示范面。以示范点、示范带引领带动“五星”支部整体提升，坚持“强村走前列”，支持小师、邢庄等“五星”村培育新的增长点，推动“五星”支部创建在省市走前列；坚持“好村勇争先”，扶持有潜力、发展意愿强的“三星”“四星”支部，高质量创“五星”支部；坚持“弱村大提升”，落实书记示范行、组织部长逐村行、党政领导蹲点行的软弱涣散村帮扶制度，确保达到“三星”以上标准。

...

第二篇：宣传部在202x年市直机关“五星”支部创建工作推进会上的交流发言

尊敬的各位领导，同志们：

今年以来，市委宣传部直属机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以创建“五星”支部引领“五型”机关建设，以提升组织凝聚力和战斗力为主线，推动机关党建工作与宣传思想文化工作深度融合、互促互进。现将有关工作进展情况汇报如下：

创建“支部过硬星”，建设学习型机关。坚持强化组织建设，起草制定机关党委责任清单、党支部责任清单，机关党委书记责任清单、党支部书记责任清单，强化责任“履责”、落实清单“明责”，夯实各支部党建工作责任。严格落实各项学习制度，发挥党委理论学习中心组示范引领作用，抓好青年干部理论学习和党支部学习，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不断走深走实、入脑入心。高标准举办“许宣大讲堂”，根据每周宣讲主题，邀请机关干部交流学习心得，或邀请不同领域专家到机关授课，开展读书分享等，全面推动机关干部不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野。

创建“业务突出星”，建设创新型机关。深入调查研究，围绕业务工作落实过程中出现的难点问题，结合主题党日活动，每月选取一个主题开展业务观摩交流活动，以党建促业务、以业务强党建，高标准完成各项工作任务。发挥机关年轻干部多的优势，成立文字材料撰写专班，每周组织交流研讨活动，提高青年干部做好本职工作、推动事业发展的能力。完善机关党员干部平常考核制度，将党员干部的日常表现与先锋模范作用的发挥情况纳入考核标准，激发锐意进取、开拓创新的积极性，营造浓厚的创新工作氛围。

创建“服务高效星”，建设高效型机关。坚持“马上就办抓落实”工作机制，坚持周工作点评、半年工作质效分析评价、年终总结会议等制度，围绕全市中心任务和宣传思想文化重点工作，组建“党员先锋队”，积极营造“当日事当日毕”的工作氛围，引导机关党员干部履职尽责、克难攻坚。引导党员干部牢固树立精品意识和争先意识，推动工作项目化、项目品牌化，拉高工作标杆，狠抓工作落实。扎实开展“万人助企联乡帮村”活动，切实解决企业、村（社区）的困难和问题。深入开展“双报到、双报告、双服务”活动，组织机关党员干部下沉社区、发挥部门职能优势、参与社区共建共治。

...