某石油公司基层党支部先进事迹材料

　　XX作业区党支部始终发扬这些保障天然气稳产上产经验和优良传统，强化XX“三基本”建设与“三基”工作有机融合，集中力量抓引领、抓履职、抓保障，推进员工能力素质持续提升，着力打造采气专业技能人才输培基地，有力助推了作业区天然气产量连续六年破XX亿方、更是为XX气田XX亿方上产工程夯实高质量发展根基。

　　1.突出“三个引领”，促笃学善思。作业区党支部始终坚持以政治建设为统领，把思想政治工作贯穿于员工教育培养全过程，凝聚起听党指挥、百战攻坚的精神合力，突出增智、强根、铸魂，推进学习向广度深度拓展，推动学习走深走实。一是政治引领增智。精心构建集中研学、专题座谈、理论宣讲的“三位一体”学习体系，第一时间传达各类讲话精神，准确理解把握上级决策部署。高标准、严要求，制定XXX实施方案，紧扣目标任务进行动员部署，以形式多样化学习推动XXX思想入脑入心，确保全员始终思想统一、步调一致。二是组织引领强根。党小组作为党支部肌体的“神经末梢”，是党支部工作和战斗力的基础。作业区党支部全面优化了“支委+专业干部+班组员工”的党小组架构，更加贴合业务需要。党支部第四党小组积极推进地质工程一体化，在满足气田开发指标的前提下，通过合理调整中低压系统产量配比及压缩机启停制度，优化压缩机负载率等工作，202x年1-12月用电量较202x年同期减少XXX万千瓦时，合计费用XXX万元。三是文化引领铸魂。将XX余年开发XX气藏、稳产上产XX等X个气藏、扩产天然气装置规模，建设深冷提质增效工程的奋斗精神再学习再教育融入日常，开展“形势、目标、任务、责任”XXX，强化理想信念教育，邀请作业区的老员工忆气田建设史、讲美丽精神，培育班站文化，引导员工牢记使命。

　　2.管理融合+基层建设 聚三通重基石。“属地管理”重责任到位。全力推行“阿米巴”经营管理模式，给每一名员工划清属地，属地内的工……