按照企业年初工作会议安排和党委整体工作部署，党委组织部高度重视，认真研究，制定方案，集中精力，抓主抓重，扎实有序推进各项重点工作任务落实。
一、党建工作扎实有序推进
1.狠抓基层党建工作落实。全力实施从严治党要求，认真组织开展基层书记抓党建工作述职评议，严格落实党建主体责任。根据企业形势任务，制发了组织工作要点，为各基层做好改革攻坚、转型发展各项工作提供了组织保障。完善了党建工作考评细则，有效落实工作，使党建责任“如影随形”。
2.扎实推进“两学一做”常态化、制度化。制定了局班子成员和基层党组织推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作方案、年度工作任务推进总表，进一步明确企业各个层面开展学习教育的内容和标准，同时，把组织开展“两学一做”情况纳入基层党建工作考核的重要内容，作为评判基层党组织和各级干部履行管党治党责任的重要依据。
3.加强基层组织建设。开展了基层组织设置情况摸底调查，全面、准确摸清基层组织设置状况。规范基层党组织换届工作，制定了基层党组织换届流程，确保基层换届规范。加强制度建设，系统梳理了基层党建基础制度，着手完善党建目标管理机制、责任落实机制和监督约束机制，确保每项工作都有章可循。
4.加强党员干部学习教育。制发基层201x年党员学习教育工作计划，强化党员学习教育，提高队伍整体素质。广泛开展了向廖俊波同志学习活动，号召全局党员干部宣传、学习先进典型，努力形成学典型、做典型的浓厚氛围。
5.规范党内政治生活。筹备召开了局班子民主生活会，得到与会的集团第四督导组的充分肯定。组织全局基层党支部召开专题组织生活会、开展民主评议党员工作。狠抓党内组织生活质量，部门人员分工包片、参会指导，进一步规范了组织生活。
6.严格规范组织发展工作。认真贯彻发展党员“十六字方……
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一、党建工作扎实有序推进
1.狠抓基层党建工作落实。全力实施从严治党要求，认真组织开展基层书记抓党建工作述职评议，严格落实党建主体责任。根据企业形势任务，制发了组织工作要点，为各基层做好改革攻坚、转型发展各项工作提供了组织保障。完善了党建工作考评细则，有效落实工作，使党建责任“如影随形”。
2.扎实推进“两学一做”常态化、制度化。制定了局班子成员和基层党组织推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作方案、年度工作任务推进总表，进一步明确企业各个层面开展学习教育的内容和标准，同时，把组织开展“两学一做”情况纳入基层党建工作考核的重要内容，作为评判基层党组织和各级干部履行管党治党责任的重要依据。
3.加强基层组织建设。开展了基层组织设置情况摸底调查，全面、准确摸清基层组织设置状况。规范基层党组织换届工作，制定了基层党组织换届流程，确保基层换届规范。加强制度建设，系统梳理了基层党建基础制度，着手完善党建目标管理机制、责任落实机制和监督约束机制，确保每项工作都有章可循。
4.加强党员干部学习教育。制发基层201x年党员学习教育工作计划，强化党员学习教育，提高队伍整体素质。广泛开展了向廖俊波同志学习活动，号召全局党员干部宣传、学习先进典型，努力形成学典型、做典型的浓厚氛围。
5.规范党内政治生活。筹备召开了局班子民主生活会，得到与会的集团第四督导组的充分肯定。组织全局基层党支部召开专题组织生活会、开展民主评议党员工作。狠抓党内组织生活质量，部门人员分工包片、参会指导，进一步规范了组织生活。
6.严格规范组织发展工作。认真贯彻发展党员“十六字方……
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