蔡甸区妇联基层组织建设情况的调查与思考

　 为了切实增强妇联组织贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力解决影响和制约蔡甸妇女事业科学发展的突出问题，进一步完善妇女工作发展机制，充分发挥妇联组织的桥梁纽带作用。近日，蔡甸区妇联对全区基层组织建设情况开展了调研。具体情况如下：
一、主要作法
　　近几年来，蔡甸区各级妇联组织坚持“党建带妇建”的原则，狠抓妇联基层组织建设，取得了一定的成绩。
　　（一）健全组织网络，拓宽妇女工作覆盖面
　　区妇联巧搭“党建车”，积极争取政策，把基层妇女组织建设纳入基层党组织建设工作内容，统一规划、统一部署、统一考核。促进了基层妇女组织健全网络，拓宽了妇女工作覆盖面。
　　1、抢抓机遇，加强街乡镇妇联组织建设。在实施街乡镇综合配套改革中，面临改革中组织机构撤并，党委职数减少，全区258个区管干部在改革中只有85人可进班子，大部分干部面临退出领导岗位的严峻形势。区妇联抢在机构改革方案形成之前，及时将加强街乡镇妇联组织建设和女干部培养工作形成书面材料，向区委和组织部门作专题汇报，提出了在改革中要加强全区街乡镇妇联组织建设，确保妇联主席进党委班子的建议，此建议引起了区委的高度重视，在大幅精减组织机构和干部职数的情况下，确保了全区十二个街乡镇的妇联组织，确保了全区十二个街乡镇妇联主席全部进了同级党委，并且在分工上，基层党委在妇联主席身上加担子，大多数妇联主席还分管财政、民政、计生、政法、宣传、组织等其它重要工作，这样更加有利于妇联协调各方力量，更好地发挥职能作用。
　　2、建立健全村级妇联组织。一是在村“两委”换届中，重点围绕健全村妇代会组织和村妇代会主任进“两委”开展工作，区委、政府制定文件明确规定村两委中必须确保至少有一名女性。同时将区、街乡镇妇联主席纳入换届工作机构，使其源头参与，争取有利政策，调查……