一、基本情况
我支部现有党员23名,平均年龄39.8岁,占职工的71.9%。其中,45岁以下的16名,占党员的69.6%,本科以上的20名,占86.9%。支委成员5人,系兼职党务工作者。支部制度健全,活动开展正常,工作经费保障有力,阵地建设较为完善。
二、总体评价
201x年,在市委、市直机关工委的领导下,在局党组的指导下,我认真履行基层组织党建第一责任,进一步深化机关党建规范化建设,扎实开展“两学一做”学习教育,支部作为先进代表先后3次分别在市委党建工作会、全市“两学一做”学习教育推进会、全市基层党建工作重点任务落实会上作经验交流发言,并被市委表彰为先进基层党支部。自6月14日“两学一做”学习教育推进会后,先后有岳池县工商局、市质监局、市委宣传部等10余个部门(单位)到我局考察学习,多次被市委、市直机关工委作为党建工作、“两学一做”学习教育迎检单位之一。同时,坚持党建与中心业务工作两手抓、两手硬、两促进,201x年自己分管业务工作在全省21个市州考核中继续保持较好成绩:农村经济统计获一等奖第1名,社会经济调查工作获一等奖第3名,统计信息化和基本单位名录库建设工作均获三等奖第11名。
三、特色做法
(一)坚持从严治党,突出“责任落实”
一是将党建工作扛在肩上。严格落实党建工作主体责任,连续三年在全市统计工作要点上将党建工作放在首位,连续两年以党组1号文件印发党建工作要点,明确局党组书记为党建工作第一责任人,并将全年党建工作目标细化分解落实到党组成员、各科室、各党小组以及局工会、团委、妇委会,突出党建工作的核心地位和引领作用,真正实现党建与中心工作同谋划、同部署、同检查、同考核。二是将党建工作抓在手上。以开展文化……
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我支部现有党员23名,平均年龄39.8岁,占职工的71.9%。其中,45岁以下的16名,占党员的69.6%,本科以上的20名,占86.9%。支委成员5人,系兼职党务工作者。支部制度健全,活动开展正常,工作经费保障有力,阵地建设较为完善。
二、总体评价
201x年,在市委、市直机关工委的领导下,在局党组的指导下,我认真履行基层组织党建第一责任,进一步深化机关党建规范化建设,扎实开展“两学一做”学习教育,支部作为先进代表先后3次分别在市委党建工作会、全市“两学一做”学习教育推进会、全市基层党建工作重点任务落实会上作经验交流发言,并被市委表彰为先进基层党支部。自6月14日“两学一做”学习教育推进会后,先后有岳池县工商局、市质监局、市委宣传部等10余个部门(单位)到我局考察学习,多次被市委、市直机关工委作为党建工作、“两学一做”学习教育迎检单位之一。同时,坚持党建与中心业务工作两手抓、两手硬、两促进,201x年自己分管业务工作在全省21个市州考核中继续保持较好成绩:农村经济统计获一等奖第1名,社会经济调查工作获一等奖第3名,统计信息化和基本单位名录库建设工作均获三等奖第11名。
三、特色做法
(一)坚持从严治党,突出“责任落实”
一是将党建工作扛在肩上。严格落实党建工作主体责任,连续三年在全市统计工作要点上将党建工作放在首位,连续两年以党组1号文件印发党建工作要点,明确局党组书记为党建工作第一责任人,并将全年党建工作目标细化分解落实到党组成员、各科室、各党小组以及局工会、团委、妇委会,突出党建工作的核心地位和引领作用,真正实现党建与中心工作同谋划、同部署、同检查、同考核。二是将党建工作抓在手上。以开展文化……
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