关于加强派驻监督的调研报告

　　为适应新时代纪检监察工作高质量发展的要求，强化派驻机构“派”的权威和“驻”的优势，促进派驻机构发挥监督“探头”作用，近期我围绕“促进派驻机构监督作用发挥”这一课题，通过实地走访、个别访谈、书面征求意见建议等方式，对派驻机构监督工作的现状特点进行了总结，对亟需重视解决的问题进行了分析，并提出了改进工作的意见建议。现将调研情况报告如下：
　　一、主要做法及成效
　　（一）主要做法
201x年派驻机构全覆盖改革以来，xx县认真贯彻落实中央纪委、省纪委、xx市纪委关于实现县一级党和国家机关派驻全覆盖通知要求，积极探索实践，强力推进派驻机构改革工作，201x年10月底，全面完成派驻机构改革工作。全县共设置派驻机构xx个，其中综合派驻机构xx个，个别派驻机构xx个，人员编制xx个，派驻干部xx名，实现了全县xx个县一级党和国家机关派驻全覆盖。截止今年9月底，各派驻纪检监察组共受理举报案件xx起，县纪委监察委交办案件线索xx起，对驻在部门（含综合监督部门）开展各种监督检查xx次，下发纪检监察建议书xx份，提出问责建议xx条，问责追究11人，参加或列席驻在部门各种会议xx次，开展集体廉政提醒谈话xx次，驻在部门向派驻机构请示报告工作xx次，派驻机构和驻在部门党组（党委）书记研究党风廉政建设工作xx次，为驻在部门上廉政党课xx次、签订廉洁自律承诺书xx份，有效地推动驻在部门落实从严治党主体责任，切实发挥了派驻机构的监督作用，实现了派驻工作高质量发展。
　　（二）工作成效
　　派驻机构全覆盖改革运行9个月来，在力度、广度和深度上都前所未有，从实践成效看，改革形成的制度优势正逐步转化为治理效能，派驻机构监督工作面貌发生了显著变化。
　　一是派驻监督责任进一步卡实。全县各级党组（党委）履行主体责任、派驻机构专司监督责任……