局党组书记202x年抓基层党建述职评议报告

202x年以来，在市委、市政府的正确领导下，在局党组班子成员的一致支持和积极配合下，XX局党组认真贯彻落实中央、省委及市委的工作部署，始终带头学习、带头工作，精心谋划推进本局党建工作，现述职如下：
　　一、主要做法和成效
　　（一）强职责、抓机制，始终把党建引领摆在核心位置。牢固树立政治机关意识，认真履行党建“第一责任人”责任，结合工作实际形成全局抓党建工作氛围，突出党建工作的核心地位。一是突出责任。结合工作实际适时调整局内组织机构，按照年初计划进行责任落实和追究，形成责任到人、追究到人的监督机制，重点抓好党组成员与支部书记。二是突出引导。抓好党员领导干部这个“关键少数”，要求党组成员积极参与所在支部各项活动，在组织活动、交流发言等工作中发挥重要作用，发挥模范作用，带动全局各支部工作走深走实。三是突出考核。建立健全考核机制，从组织建设、责任落实、学习教育等方面进行督导考核，运用好考核结果，形成考一次、改一次、强一次的结果运用机制，推动局内党建工作更好发展。
　　（二）强班子、抓组织，始终把队伍建设摆在突出位置。始终以提高班子执政能力和水平为重点，着力打造紧密管理体系，形成上下管的好、左右促的紧的管理模式，紧盯支部建设、狠抓队伍作风。一是强化领导班子自身建设，利用好党组理论中心组学习，完善议事决策机制，要求班子成员认真履行政治领导责任、统筹落实责任、压力传导责任、组织保障责任，认真履行“一岗双责”和各部门各司其职，全局党建工作责任落实到位。二是强化支部建设。根据人员调动，及时配齐配强支部班子，定期进行支部工作考核，加强与上级机关支部联谊活动，通过走出去学经验、引进来强基础的模式强化支部工作活力和动力。
　　（三）强学习、抓纪律，始终把教育覆盖摆在基础位置。紧盯各项学习内容，推动全局形成乐学善思的学习氛围，合力运用好各项学习机制，打造学习型队伍。一是……