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某县抓党建促乡村振兴专题调研报告

10-29 笔杆子素材库
近年来,x县突出党建引领,牢固树立“抓发展先抓党建,抓党建先抓基层”的理念,全面加强基层党组织建设,凝聚乡村振兴的整体合力,打造推动高质量发展示范先行区的坚强战斗堡垒,不断推进党建工作与乡村振兴互融互促、同频共振。现就抓党建促乡村振兴有关情况报告如下:
  一、主要做法和成效
  (一)建强县乡领导班子和干部队伍方面
  干部队伍更加专业化。坚持因地配人、因事择人科学有序完成了乡镇领导班子换届。学历结构上,全日制大学及以上学历人员占比x%;经历结构上,具有2年以上乡镇工作经历的人员占比x84.2%;年龄结构上,35岁以下年轻干部占比x%;人员构成上,涵盖五方面人员、事业编调任人员、乡镇和市直单位优秀年轻干部等。通过公开选拔、调任等方式,拓宽选人用人渠道,从“三方面人员”“五方面人员”中选拔乡镇机关领导干部x人,从优秀村(社区)干部中选聘事业编制干部9人,从企事业单位择优调任干部5x人。打破了事业编干部、村干部晋升瓶颈,激励更多干部服务基层、扎根乡镇。
  干部教育更加体系化。坚持“请进来”与“走出去”相结合,“上派”与“下挂”相结合,“理论学习”与“实践锻炼”相结合。邀请知名专家学者到授课或举办专题知识讲座,充分利用国家对口支援单位培训资源丰富优势,与x学院建立了县校合作机制,让干部切身感受前沿的创新理念。近年来,累计选派了10多名干部到x、x等部门单位跟班学习,选送12批次1000余名干部到x学院学习。
  干部管理更加人性化。坚持严管与厚爱相结合,有序完成了公务员首次职级套转工作。同时,201x年以来有序开展了公务员职级晋升工作共计x人次,使一批德才兼备、工作业绩突出的公务员实现了晋升。做好公务员平时考核和年度考核结果运用,对获评优秀等次的给予嘉奖,对连续三年考核优秀的公务员记三等功一次,激励公务员爱岗……



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