　　市场监管部门作为政府的重要职能部门之一，主要承担着监管市场和服务经济社会发展的使命，肩负着管理与服务的双重职能。当前，经济发展的新常态，赋予市场监管部门的责任则更大、担子更重、要求更高，而基层市场监管所战斗在市场监管的最前沿，直接承担着市场监管和行政执法任务，对地方经济的发展，有着不可推卸的责任。那么，基层市场监管所该如何认真履职尽责，进一步转观念、调方式、正风纪、提效能，结合基层市场监管所工作实际，本人谈几点粗浅的认识。

　　一、加强学习是提升履职尽责效能的“第一需要”

　　习近平总书记曾重提毛泽东1939年在延安的讲话：“我们队伍里边有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本领恐慌！”强调了学习就是我们提高本领、履职尽责的“第一需要”。近年来，随着经济体制改革和行政执法体制改革的不断深化，市场监管部门各项法律、法规、制度和政策都在不断发生改变，市场监管部门体制改革也在此基础上持续不断推进，新的市场监管法规、政策相继出台。面对新形势下的市场监管工作，基层市场监管所不少干部出现了本领恐慌的问题。本人所在市场监管所现有干部职工x人，除一名大学生外其他工作人员绝大多数为收费型转为监管执法服务型工作的人员，尽管转型多年，每年省、市局和所内也会组织各种类型的学习内容，但仍然有不少工作人员在工作中表现出不自信、不会做、不敢做的现象，在市场监管执法工作中不会发现问题，出现问题没有能力解决、摸不清方向，主要原因是没有本领干好自己的本职工作和学习不到位的结果。你没有真凭实学才表现出不自信，交给你的业务你完成不了，更谈不上敢不敢做。那么，这就需要我们坚持不断地学习更新，学习是破解能力不足、知识本领恐慌的重要途径。

　　打铁还需自身硬，我们基层市场监管所干部，一要把学习作为一种政治责任、一种精神追求，孜孜以求……

某基层市场监管所关于提升履职尽责效能的对策研究