某油田公司群众路线教育经验交流材料：建立领导班子“四学”模式 确保学习深一步认识高一层

按照集团公司党组关于深入开展党的群众路线教育实践活动的总体部署和要求，xx油田公司领导班子自觉把学习教育作为整个活动的重要基础，首先从自身做起，采取“四学”方式，带头开展学习讨论，确保学习深一步、认识高一层，为全油田高标准、高质量开展教育实践活动作出了表率。
　　一、周密安排“保障学”。按照把学习教育贯穿活动始终的原则，提前认真制定领导班子学习计划，量化分解学习任务，并制作学习运行大表，发到每名班子成员手中，何时学、学什么、怎么学，一目了然。学习时间上，规定每周集中学习一次，时间相对固定在周五下午。学习内容上，根据三个环节的不同重点和要求，把上级规定的学习书目和篇目逐章逐篇分解，形成若干专题，细化为集中研读内容和个人自学内容，落实到每周。同时，及时收集人民网等中央权威媒体刊发的重要评论和理论文章，汇编了8期《学习材料》，印发到所有处级以上干部手中，作为延伸学习、拓展思考的参考资料。学习形式上，以领导班子中心组集中学习为主，适当采取专题讨论、观看视频讲座、聘请专家辅导等形式，实现多样化，保证吸引力。同时要求班子成员认真开展自学，做好学习笔记。每次学习情况都通过油田内部报纸、电视、网络等媒体进行通报，供基层单位学习借鉴。开展教育实践活动以来，公司领导班子中心组已经组织3次集中学习，进一步提升了对开展教育实践活动重大意义的认识，加深了对马克思主义群众观点和党的群众路线的理解，为开展好教育实践活动下步工作打下了良好思想基础。
　　二、班子成员“引领学”。根据学习计划，每周确定一名公司领导班子成员，围绕一个专题引领学习，保证内容集中、学深学透。学习前，领学人提前学习规定内容，并广泛收集相关资料，先学一步、学深一些，认真做好领学准备。集中学习时，在带领班子成员原原本本学原文过程中，随时对重点内容进行解读，并作中心发言，分享体会认识，最后公司党政主要领导做总结发言。目前，……