某市脱贫攻坚工作经验分享

近年来，XX市严格按照中央及省市委的安排部署，将脱贫攻坚作为各级党组织的重点工作，坚持以党建促扶贫，以扶贫促发展，精准发力，亮点纷呈，实现了基层党建和精准扶贫工作深度融合，为如期实现全面建成小康社会目标提供了坚强组织保证。
　　一是创新机制，建立脱贫攻坚指导站。XX市在6个基层党建工作指导站的基础上，增加了脱贫攻坚工作职责，成立了脱贫攻坚指导站，实行两块牌子，一套人马，接受XX市组织部和扶贫办的双重领导，并为指导站增设一名专职扶贫工作人员，201X年末XX市面向全市招考了30名公益岗性质的脱贫攻坚工作人员，为每个指导站分配5名扶贫专干，进一步加强对基层的指导和督查力度。指导站在对所负责乡镇街各基层党组织进行党建工作指导的同时，对各乡镇街贫困人口的识别退出和动态管理、贫困村的产业发展和达标销号、乡镇街扶贫项目资金的管理使用和宣传、行业扶贫和社会扶贫等工作进行同步指导、同步推进。同时，XX市委还创新制定了巡查督导、工作例会、调度考核、双向交流等工作制度，有效促进了基层党建与脱贫攻坚的互促共融。
　　二是村社合一，带动产业扶贫取得实效。近年来，XX市立足设施农业基础较好的优势，通过出台扶持合作社发展政策、建立专项发展及党建基金、强化领导和考评等一系列措施，大力实施了农民专业合作社党建“扩面提质增效”工程，使全市农民专业合作社发展到606家，同时，XX市将党组织的政治优势与合作社的产业优势紧密的结合起来，探索出了“村社合一”成功经验，打造出了省级党建品牌。脱贫攻坚以来，XX市充分发挥发挥农民专业合作社党建优势，建立了“党组织+合作社+贫困户”特色扶贫模式，使村“两委”领办创办或入股合作社达到120家，通过直接带动、土地流转、进棚务工等方式，带动7902名贫困人口参与发展菜、花、果、畜四大主导产业，实……