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201x年县委办公室班子“两学一做”对照检查材料

10-29 笔杆子素材库
按照要求,县委办公室对照党章要求和党纪党规,对照习近平总书记讲话要求,对照一些领导干部违纪违法典型案例,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,对自身存在问题进行了深入查摆,并认真剖析了问题产生根源,提出了针对性的整改措施。现作如下对照检查。
  一、存在的突出问题
  对照党章和党纪党规,对照全面从严治党新要求,经过深刻反思,县委办公室班子在严守党规党纪、推进全面从严治党等方面还存在以下五个方面的问题:
  (一)在遵守执行政治纪律方面。一是理论学习欠缺。认为办公室工作重点在于综合协调和上传下达,忽视了政治学习的重要性,对理论学习抓得不深不透,对理论武装抓得不紧不实,欠缺深入系统的学习思考和融会贯通。比如“两学一做”学习计划制定出台后,前期落实的较好,各科室根据各自职责任务,抓好学习教育。但随着活动的持续开展,集中学习制度逐渐流于形式,这其中虽有新任领导刚刚到位,忙于日常事务的客观因素,但主观原因还是对学习抓得不紧不实,对学习的重要性认识不够。二是政治鉴别力不高。县委办公室作为全县的中枢机构,一言一行、一举一动不仅体现着个人的素质和形象,更代表着县委县政府的整体形象,办公室干部职工特别是班子成员理应以身作则,注重个人言行,但在实际中,个别同志缺乏应有的政治责任和担当,对一些敏感问题,缺乏警惕性和鉴别力,对社会上的不良言论、小道消息、杂音噪音等没有旗帜鲜明地抵制、批评,反而见惯不怪。特别是对于近年来我们身边发生的领导干部违纪违法问题,虽然能够做到相信组织,严明纪律,严守规矩,但对一些政治谣言保持猎奇心理,随意议论传播,没有树立起窗口单位干部职工的良好形象。三是抓思想政治工作不够有力。班子成员之间平时交流工作的多,思想沟通交流少,谈心交心少,对于廉洁自律方面强调的少,交流的少;个别领导干部工作方法有时较为简单,对分管科室职工……



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