增强司企基层党支部内部团结的认识思考及体会

司企基层党支部“一班人”团结搞得好不好，直接关系到司企基层建设的强弱。在这方面，有一些基层党支部“一班人”团结质量不高，表现为表面一团和气，心里疙疙瘩瘩，影响了支部的凝聚力战斗力。由于一个班子里每个人的思想、阅历、性格、文化层次和所处地位的不同，在工作中对不同的问题难免会产生不同的看法，因而也不可避免地会产生不同的意见和矛盾。如何认识和解决这些矛盾，不仅决定着班子团结的质量，也影响着支部工作的成效。要加强党支部“一班人”的团结，促进司企基层的全面建设，我想谈六点认识体会。
　　一是抓好学习。明确学习主题，突出系统性。司企基层党支部班子学习要突出XXXXXXX这个主题，坚持系统地学，不零打碎敲；全面地学，不抓一漏万；深入地学，不浅尝辄止。改进学习方法，突出针对性。要在学习中思考，在思考中学习，注意结合司企建设的实际，针对工作中存在的问题，研究解决思路和办法。注意转变学风，突出实效性。司企基层党支部班子在学习中注重联系思想实际，带着问题学，努力提高理论水平，解决思想作风上存在问题。通过学习，党支部班子成员进一步统一思想，提高认识，奠定增强班子团结的思想基础。
　　二是健全制度。司企基层党支部班子要用制度来规范党支部成员的行为，保证民主集中制原则的贯彻执行。建立规则。依据法规条例要求，认真开展工作。同时，还要建立健全细化有关规章制度，规范权力运作。明确分工。要确定好班子成员职责分工，一把手负总责，其他成员既各负其责，又相互配合。规范程序。要坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的程序，落实民主集中制原则，凡属重大问题都要经过党支部集体讨论研究决定。在遇到不同意见时，坚持“大事讲原则，小事讲风格”，自觉维护团结。
　　三是维护团结。司企基层党支部书记是班子中的“班长”，要作团结的表率。公道正派。凡事出以公心，公平公正，坚决做到对党负责、对……