根据省市对干部作风问题排查整改工作要求，县委常委会班子围绕4个方面16个问题，深入查摆存在的突出问题，深刻剖析问题产生原因，认真研究制定整改措施。现对照检查如下：
一、干部作风问题排查整改工作进展情况
干部作风问题排查整改工作开展以来，县委常委班子坚持以推进全面从严治党为目标，以改进优化干部作风为重点，聚焦突出问题，聚力真查实改，强化监督问责，建立长效机制，推动全县干部作风持续优化、效能显著提升。一是提高政治站位。县委常委班子始终把干部作风问题排查整改工作，作为完成中办督查反馈意见整改工作的政治任务，作为树牢“四个意识”、践行“两个坚决维护”的重大考验，作为加快追赶超越、实现高质量发展的重要载体，主动担当作为，认真履职尽责，狠抓工作落实，持续转变作风，确保中省决策部署落地生根、开花结果。二是精心组织实施。8月20日市委召开视频会后，县委高度重视、迅速行动，及时召开常委会议专题研究部署落实工作，成立了高规格的专项整治工作领导小组，抽调人员组建了工作专班，制定出台了专项实施方案；并先后召开动员部署会、汇报推进会、业务及督查培训会等多个会议，周密安排，精心组织，夯实责任，强力推进，确保干部作风排查整改工作稳步进展。三是全面排查整改。组织各级各部门从单位班子和干部个人两个层面，通过自我检查、征求意见、民主评议等形式，全面开展问题排查，准确找到作风短板；针对排查出的问题，细致归类梳理、制定问题清单，明确整改措施、落实整改责任，建立整改台账、实行销号管理，确保整改工作取得实效。目前，县委班子共排查4类9个问题，2个已整改到位，5个正在整改，2个需要长期整改。在县委常委班子的带动引领下，全县掀起了干部作风问题排查整改工作热潮，县级领导干部共排查各类问题129个，其他党员干部排查各类问题4322个，现已累计整改到位1356个。四是坚……
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一、干部作风问题排查整改工作进展情况
干部作风问题排查整改工作开展以来，县委常委班子坚持以推进全面从严治党为目标，以改进优化干部作风为重点，聚焦突出问题，聚力真查实改，强化监督问责，建立长效机制，推动全县干部作风持续优化、效能显著提升。一是提高政治站位。县委常委班子始终把干部作风问题排查整改工作，作为完成中办督查反馈意见整改工作的政治任务，作为树牢“四个意识”、践行“两个坚决维护”的重大考验，作为加快追赶超越、实现高质量发展的重要载体，主动担当作为，认真履职尽责，狠抓工作落实，持续转变作风，确保中省决策部署落地生根、开花结果。二是精心组织实施。8月20日市委召开视频会后，县委高度重视、迅速行动，及时召开常委会议专题研究部署落实工作，成立了高规格的专项整治工作领导小组，抽调人员组建了工作专班，制定出台了专项实施方案；并先后召开动员部署会、汇报推进会、业务及督查培训会等多个会议，周密安排，精心组织，夯实责任，强力推进，确保干部作风排查整改工作稳步进展。三是全面排查整改。组织各级各部门从单位班子和干部个人两个层面，通过自我检查、征求意见、民主评议等形式，全面开展问题排查，准确找到作风短板；针对排查出的问题，细致归类梳理、制定问题清单，明确整改措施、落实整改责任，建立整改台账、实行销号管理，确保整改工作取得实效。目前，县委班子共排查4类9个问题，2个已整改到位，5个正在整改，2个需要长期整改。在县委常委班子的带动引领下，全县掀起了干部作风问题排查整改工作热潮，县级领导干部共排查各类问题129个，其他党员干部排查各类问题4322个，现已累计整改到位1356个。四是坚……
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