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某县税务局领导班子成员2025年学习教育对照检查11个方面突出问题清单及整改措施汇报材料

04-27 笔杆子素材库

  根据县税务局党委关于xx学习教育对照检查阶段自查自纠工作的部署要求,深入学习贯彻习近平总书记关于xx学习教育和作风建设的重要讲话精神,认真学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》,严格对照中央集中整治的11个方面突出问题,以及违反xx规定及其实施细则精神的隐形变异作风问题,通过自我检视、领导点评、同事建议等方式,深入查摆自身存在的不足和差距。按照“奔着问题去、盯着问题改,立查立改、即知即改”的要求,认真剖析问题根源,制定针对性整改措施,明确今后努力方向。现将对照检查情况汇报如下。

  一、问题清单

  (一)在不担当不作为、推诿扯皮方面。一是担当作为的主动性有待加强。面对深化税收征管改革、优化营商环境等重点任务时,部分班子成员存在“求稳守成”心理,推进工作的紧迫性和创新性不足。在落实上级部署的减税降费、数字化税务建设等新任务时,习惯性等待上级明确具体操作路径,对基层实践中可能出现的风险顾虑较多,导致个别政策落地节奏较缓;对日常基础性工作,如纳税服务流程优化、税费宣传质效提升等,满足于达标完成,未能对标先进地区主动提标创优,存在“守摊子”思想;在探索构建智慧税务、跨部门协同治税等创新性工作中,部分同志缺乏先行先试的魄力,倾向于沿用成熟经验,未能充分结合本地实际打造特色亮点,导致工作创新成果在全省范围内影响力不足。二是协同协作的全局意识仍需提升。在统筹推进综合治税、税源联动管理等跨部门协作事项时,少数领导干部存在“职能边界思维”,尤其涉及多科室联动时,未完全树立“主责主导”意识。例如,在落实税费优惠政策“一企一策”辅导工作中,偶有出现业务科室过度聚焦职责划分、协作配合衔接不够紧密的现象;面对临时性、交叉性任务时,虽能完成规定动作,但个别同志仍有被动执行心态,对如何主动补位、优化协同机制思考不深;此外,在服务县……



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