同志们：
今天，我们召开新任职中层干部集体廉政谈话会，既是对大家履新任职的祝贺与期待，更是对大家严守纪律规矩、筑牢廉洁防线的提醒与鞭策。中层干部是法院的“中流砥柱”，承担着审判执行、队伍管理、服务群众等多重职责，其作风形象直接关系到司法公信力的塑造，关系到全面从严治党的纵深推进。在此，我代表院党组对大家提出四点要求，既是期望，更是纪律，希望同志们以更高标准、更严要求、更实作风，在新的岗位上忠诚履职、干净担当。
一、深刻把握全面从严治党新形势，增强政治自觉，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防线
当前，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固，但形势依然严峻复杂。司法领域绝非净土，个别干警“吃拿卡要”、违规干预司法、充当诉讼掮客等问题仍时有发生，严重损害司法公信力。作为中层干部，你们既是业务骨干，也是“关键少数”，必须清醒认识到：职位提升意味着责任更重、监督更多、考验更大。要切实增强“三个自觉”：
（一）是增强政治自觉，把“两个维护”体现在行动上。始终牢记法院是政治机关的第一属性，把党的绝对领导贯穿工作全过程，确保党的路线方针政策在司法领域不折不扣落实。在重大案件办理、重要事项决策中，必须严守政治纪律，杜绝“选择性执行”“片面化落实”，决不允许以“司法独立”为名搞“独立王国”。
（二）是增强思想自觉，筑牢信仰之基、补足精神之钙。部分干部违法违纪，根源在于理想信念滑坡。要持续深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，从“政法姓党”的政治高度理解司法工作，从“江山就是人民”的情怀厚度践行司法为民。定期开展廉政教育，用身边人身边事警示自己：一次宴请可能沦为“围猎”陷阱，一次“帮忙”或许就是权力寻租，必须时刻如履薄冰、如临深渊。
（三）是增强行动自觉，严守中央八项规定精神。中层干部是落实中央八项规定的“关键节点”，要带头纠治“四风”问题，杜绝“舌尖上的腐败”“车轮上的铺张”，警惕“电子红包”“会所宴请”等隐形变异现象。在部门管理中，对干警迟到早退、违规饮酒、与律师不正当交往等问题，必须敢抓敢管、严抓严管，决不允许“好人主义”滋生歪风邪气。
二、紧扣审判执行权力运行特点，强化制度约束，扎紧“不能腐”的笼子
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