　　去年以来，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在主题内容上统筹计划，在形式载体上创新创效，在成果转化上做实做细，持续提升党委理论学习中心组制度化、规范化水平，为企业高质量发展提供了坚强的思想保证和强大的精神力量。

　　一、突出学习主题，把握正确政治方向

　　坚持把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为党委理论学习中心组学习首要政治任务，确保主题突出、做到内容精准、力求融会贯通。

　　（一）坚持规范学。制定《贯彻〈中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则〉实施细则》，把中心组学习工作列入重要议事日程，纳入年……略……　义，结合主题开展交流研讨，研究贯彻落实举措，做到年有计划、月有专题，学有结果。编印中心组学习资料，组织集中学习、交流研讨和专题辅导，中心组成员参学率全部达标。

　　二、突出创新形式，提升理论学习成效

　　围绕研学专题，采取集体学习研讨、专题辅导、读书班、报告会、联组共学、理论宣讲等多种形式开展学习，切实增强吸引力、提高实效性，形成一批学习形式活、工作推动好的先进典型。

　　（一）校企地联组一体学。指导所属单位与政府、高校、同行企业开展“联组共学”20次，推进“资源共享、活动共办、平台共建”的工作模式，形成横向打破界别、纵向上下延伸的“联组共学”新格局。公司与交科集团聚焦“发展富有绿色内涵的新质生产力”开展联组共学2次，交流探讨未来合作新路径。成员单位围绕“加强固废资源综合利用”主题，接续开展技术交流4次，持续推动学用转化。所属太原联络线公司与太原理工大学土木工程学院开展联组共学会暨“党建共建基地”“大学生实习实训基地”揭牌仪式。所属道路四公司与某大学建筑与测绘学院开展“深化人才发展_机制改革，激发人才创新活力”联组共学活动，就创新人才培养模式、探索校企党建共建合作凝聚共识，并举行校企合作签约仪式和挂牌仪式，实现以联学促发展、以发展促联学的良性互动。

　　（二）请进走出融合学。坚持以讲促学、以学促干，围绕集团主责主业和未来发展规划，严格落实“三级”审核备案要求，邀请专家学者围绕学习贯彻党的二十届三中全会精神等专题作辅导报告，实现理论学习与工作实践的有机融合。班子成员结合所思所获带头赴党建联系工作点和项目一线开展宣讲10次，覆盖人数3742人。

　　（三）基层调研实地学。制定《“夯实基础管理推动高质量发展”主题调研方案》，积极践行“一线工作法”，有效打通“学习、调研、实践”三位一体的理论学习通道，实现“送理论到一线、解难题在一线、促发展在一线”。中心组成员深入基层开展领题调研，摸清情况、找准问题、提实对策，形成8份扎实有效的调研报告。全集团在“学习强国”、《支部建设》等平台刊发理论文章，以理论成果体现学习成效。

　　三、突出学以致用，抓好学习成果转化

　　坚持联系实际、知行合一，自觉运用新时代党的创新理论研究新情况、解决新问题，切实把理论学习所获转化为推动集团全面深化改革发展的强大动力和生动实践，达到“学到深处、悟到透处、落到实处”的学习成效。

　　（一）将学习成果转化为发展思路。紧抓政策机遇，立足交通主业，

国企党委关于全面提升理论学习中心组学习质效工作情况的报告