　　同志们：

　　这两天大家很辛苦。昨天大家冒着酷暑参观了一天，今天上午九点到现在大家在这里谈感想、谈打算。这次活动组织得很好，成效非常明显，所到之处都受到热情接待。刚才大家发表了很多意见和建议，谈收获很准确，谈打算很实在，提建议也很中肯，说明昨天大家在参观的时候都在思考，都作了精心准备，特别是刚才x县长提出的几点意见站位很高。借此机会，我也谈几点感受和意见。

　　一、几点感受

　　参观考察后，我的感觉和大家一样，有以下几点感受：一是项目多。无论是市里还是xx区，特别是市里实施的项目比较多。我记得召开第一次市人代会的时候，xx市长在会上讲了，这几年市里要建50个大工程，要投入几十亿元资金，这些项目建成后，xx面貌将发生翻天覆地的变化。现在这50个工程推进已达到了60—70％，以这样的速度五年之后肯定可以提前完成这50个工程，现在有些项目就已提前完成。二是规模大。基本上每个项目投资都达到亿元以上。三是速度快。xx建设速度之快，不仅给全市，而且给全省树立了一个好榜样，很多省里的领导到xx以后，都不相信很多项目是在不到一年时间内完成的，感觉是天方夜xx。但这种建设速度的奇迹就在xx创造了，如昨天我们参观的市体育馆，目前……略……　能力、推进能力。我们的项目推进速度不快，与缺乏一大批具有操作能力的干部密切相关。刚才也有同志提出，一方面要在实践中培养一大批具有实际操作能力的干部，我想另一方面还要公开招聘一批有发展潜力、有真才实干的干部，为xx未来发展培养一大批具有操作能力的干部。

　　三是干部的工作作风至关重要。一方面我们具有实践操作能力的干部很少，另一方面部分干部的作风又不深入、不扎实，很大程度上影响了工作的开展。检验干部的工作作风，第一，看工作时间。一天呆在工地的时间不到三、四个时间，或者只打几个电话根本没到工地上，这样的工作作风肯定是不行的。第二，看工作方法。必须深入工地现场与施工人员一起商量研究解决施工过程中遇到的问题。市里的孙云光同志就给我们树立了一个很好的榜样，他是一个很有气质的上海人，但昨天我们学习参观的时候，他看上去就好像一个农民的模样。这就是因为他天天深入工地现场，被太阳晒得黝黑所致。所以说项目建设能大大改变干部工作作风，因为你一旦投入了，你就会与项目融为一体，在深入推进项目中就会享受到一种快乐，在辛苦当中享受到一种快乐。像这样的干部xx还不多，一定要学习市里干部这种执着投入的敬业精神，这也是这次学习考察活动要学习的最关键一点。

　　四是项目的运作机制至关重要。应该说我们已经有了一个好的工作机制，如“六个一”工作机制，这也是xx率先提出来、经过市里完善提升、在全市推广的一种工作机制。实践证明这种工作机制是有效的。但这种工作机制基本上都是政府投资，还要拓宽视野，建立一种责、权、利相统一的工作机制。如市里的汝水森林公园，总投资达到6000万元，但通过“四个一点”，即政府投资一点、部门筹集一点、建设方带资一点、向上争取一点，并不是政府全部投资。这个汝水森林公园是政府委托林业部门建设，建成后，产权、管理权归林业局，这样政府既没有包袱，又达到了不求所有、但求所在的目的。我们下一步也要在这方面学习借鉴市里的作法，以充分调动部门的积极性。

　　三、下步工作几点要求

　　第一，进一步优化宏观的谋划。这几年我们对城市建设、工业发展都有宏观的考虑，如我们把县城定位为人文生态型工业新城，包含三个重点，一是打好文化牌。大部分城市建设重点工程都包含有xx的文化元素。二是注重生态建设。要把xx变成山青水绿，一定不能在发展中破坏生态环境。三是突出工业重心。工业是发展的基础，要由传统农业县变成新兴工业县。对此我们提出了“打造中国香都”，并制定了一系列措施。对这些宏观谋划，要进一步细化、优化，如生态方面，我们在获得省级园林城市之后提出了争创全国园林城市的目标，但推进力度不够，除了xx原有的植被外，县城的绿化密度、绿化档次还远远不够。我昨天在参观市里的城市建设后，有一种强烈的感觉就是这几年市里的绿化推进速度非常快，绿化带、绿化片比比皆是，而我们还满足于一条街稀稀松松地栽上一些树。按照全国园林城市的标准，每隔500米就必须有一个绿化带、绿化片，在国外无论是欧洲，还是南美国家都是按照这种标准来建设的，城市里有森林，城市在森林里，这一点我们是远远不够的。另一方面我们绿化档次不高，栽种的树都是清一色的樟树，昨天市林业局魏建平同志跟我讲，汝水森林公园栽有一棵1600多年的名贵树种，如果我们的象山公园栽种了一棵20xx多年的树种，那象山公园的看点和文化厚重的气息就会迅速提升。明年我们要花巨资提升县城绿化水平，使县城绿化有本质的飞跃。

　　第二，进一步强化目标意识。现在各项工作都有目标，大家一定要按照目标任务抓好落实。这方面尤其要向市里学习。昨天我们参观的市体育中心，还有相当多的扫尾工程没有完成，但9月28日却要在这里举行篮球比赛和同一首歌的演出。他们围绕这个目标就要限时完成，也一定能完成，而我们为什么不能达到呢？一定要有目标任务，有压力才有动力，有动力才有成效。

　　第三，进一步严格工作责任。怎么才能使责任人把责任切实担负起来？通过学习参观，我深刻领会到市里的“六个一”推进机制中的“一个责任人”的深刻含义，这一点至关重要。领导主要是把握宏观、抓好协调、化解矛盾、解决问题，实际上真正的项目推进都压在具体责任人身上，市里主要是处级领导，县里主要是科级干部，但目前我们却是压在县级领导上，今后我们要进一步落实工作责任，责任人要切实担负起工作职责。

　　第四，进一步改进工作作风。这次学习参观最让人感动有两点：一是物让我们感动。项目推进速度快，变化日新月异、翻天覆地，让我们感动；二是人让我们感动。那些项目的具体操作人让我们敬佩。正是这

县委书记在学习考察工作座谈会暨2025年经济工作务虚会上的讲话