2025年市政府办机关党建工作要点

　　目录/提纲：……

　　一、强化政治引领，筑牢忠诚根基

　　1、提升政治站位，增强政治自觉

　　2、严肃政治生活，净化政治生态

　　3、压实政治责任，强化政治担当

　　4、突出政治标准，加强干部队伍建设

　　二、深化理论武装，坚定理想信念

　　1、加强理论学习，提高思想认识

　　2、创新学习方式，增强学习实效

　　3、强化理论宣讲，推动入脑入心

　　4、坚持学以致用，推动工作发展

　　三、夯实基层基础，提升组织力

　　1、加强支部建设，规范组织设置

　　2、严格党员管理，发挥先锋模范作用

　　3、加强党内激励关怀，增强党组织凝聚力

　　4、推动党建与业务融合，促进协同发展

　　四、推进正风肃纪，营造良好政治生态

　　1、加强纪律教育，增强纪律意识

　　2、强化监督执纪，严肃查处违纪行为

　　3、加强作风建设，提高工作效能

　　4、加强廉政文化建设，营造廉洁氛围

　　五、强化党建引领，助力中心工作

　　1、围绕经济发展，发挥参谋助手作用

　　2、聚焦项目建设，提升服务保障水平

　　3、助力乡村振兴，推动农村发展

　　4、加强社会治理，维护_

　　六、加强自身建设，提升党建工作水平

　　1、加强机关党委建设，提高履职能力

　　2、加强党务干部队伍建设，提升工作能力

　　3、加强党建工作信息化建设，提高工作效率

　　4、加强党建工作研究，推动党建创新发展

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　　2025年市政府办机关党建工作要点

　　2025年，XX市政府办公室机关党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，紧紧围绕市委、市政府中心工作，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪，为推动XX都市圈高质量发展提供坚强保障。

　　一、强化政治引领，筑牢忠诚根基

　　1.提升政治站位，增强政治自觉。始终把政治建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过定期开展政治理论学习研讨、邀请专家学者进行专题讲座等形式，深入学习习近平总书记关于政治建设的重要论述，引导办公室党员干部深刻认识政治建设的极端重要性，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。制定详细的政治理论学习计划，明确学习内容、学习时间和学习方式，确保学习的系统性和针对性。要求党员干部认真做好学习笔记，撰写心得体会，定期进行交流分享，推动学习成果转化为实际行动。

　　2.严肃政治生活，净化政治生态。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。规范党内政治生活程序，提高党内政治生活质量，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。加强对党内政治生活的监督检查，定期对各党支部

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　　干部到红色教育基地、廉政教育基地参观学习，通过实地观摩、现场教学等形式，让党员干部在实践中接受教育，增强学习实效。鼓励党员干部结合工作实际，开展调研思考，撰写理论文章和调研报告，推动学习成果转化为工作思路和举措。

　　3.强化理论宣讲，推动入脑入心。组建机关理论宣讲团，深入各党支部开展理论宣讲活动，用通俗易懂的语言、生动鲜活的案例，将党的创新理论讲清楚、讲明白，让党员干部听得懂、能领会、可落实。开展“微党课”评选活动，鼓励党员干部结合自身工作实际，创作并讲授“微党课”，通过以讲促学、以学促干，提高党员干部的理论水平和宣讲能力。利用政府办公室官方网站、微信公众号等平台，开设理论学习专栏，及时推送党的创新理论、政策解读等内容，扩大理论宣传覆盖面，推动党的创新理论深入人心。

　　4.坚持学以致用，推动工作发展。坚持理论联系实际，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与推动政府办公室各项工作结合起来，切实把学习成果转化为推动工作的强大动力。围绕市委、市政府中心工作，聚焦经济发展、项目建设、民生改善等重点任务，组织党员干部深入基层开展调查研究，了解实际情况，解决实际问题，为市委、市政府科学决策提供参考依据。引导党员干部立足本职岗位，积极担当作为，努力提高工作效率和服务质量，为推动XX都市圈高质量发展贡献力量。

　　三、夯实基层基础，提升组织力

　　1.加强支部建设，规范组织设置。按照《中国共产党支部工作条例（试行）》要求，优化党支部设置，合理划分党小组，选优配强党支部班子。加强对党支部班子成员的培训，通过举办培训班、以会代训等形式，提高党支部班子成员的业务能力和工作水平。建立党支部工作联系点制度，班子成员每人联系1-2个党支部，定期深入联系点指导工作，帮助解决实际问题。加强党支部标准化规范化建设，对照党支部标准化规范化建设指标体系，查找存在的问题和不足，制定整改措施，推动党支部建设全面进步、全面过硬。

　　2.严格党员管理，发挥先锋模范作用。严格执行党员发展工作细则，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好党员发展工作。加强对入党积极分子和发展对象的培养教育，通过集中培训、实践锻炼等方式，提高他们的思想政治素质和业务能力。严格党员组织关系转接，规范党员档案管理，确保党员信息准确无误。加强对党员的日常管理，严格执行党的纪律，对违反党纪的党员，及时进行处理。开展党员先锋岗、党员责任区等创建活动，引导党员在工作中亮身份、当先锋、作表率，充分发挥党员的先锋模范作用。

　　3.加强党内激励关怀，增强党组织凝聚力。建立健全党内激励关怀机制，关心关爱党员干部，及时了解他们的思想、工作和生活情况，帮助解决实际困难。对工作表现突出的党员干部进行表彰奖励，通过评选优秀共产党员、优秀党务工作者等方式，激发党员干部的工作积极性和创造性。在党员政治生日、重大节日等时间节点，开展走访慰问活动，为党员送上祝福和关怀，增强党员的归属感和荣誉感。加强对老党员、困难党员的帮扶，建立帮扶台账，定期走访慰问，帮助他们解决实际问题，让他们感受到党组织的温暖。

　　4.推动党建与业务融合，促进协同发展。牢固树立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的理念，找准党建工作与业务工作的结合点，推动党建工作与业务工作深度融合。将党建工作纳入业务工作整体规划，同部署、同落实、同检查、同考核。在重大项目建设、招商引资、乡村振兴等重点工作中，成立临时党支部，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。开展“党建+业务”品牌创建活动，鼓励各党支部结合业务工作特点，打造具有特色的党建品牌，以党建品牌引领业务工作发展，实现党建工作与业务工作相互促进、协同发展。

　　四、推进正风肃纪，营造良好政治生态

　　1.加强纪律教育，增强纪律意识。深入开展纪律教育，通过组织学习党纪国法、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，引导党员干部增强纪律意识和规矩意识，自觉遵守党的纪律和国家法律法规。将纪律教育纳入党员干部教育培训计划，定期开展纪律专题培训，提高党员干部的纪律素养。加强对新入职干部的纪律教育，通过开展廉政谈话、发放纪律教育手册等方式，帮助新入职干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。利用重要节假日等时间节点，开展廉政提醒，通过发送廉政短信、召开廉政会议等形式，提醒党员干部廉洁过节，防止“四风”问题反弹。

　　2.强化监督执纪，严肃查处违纪行为。加强对党员干部的日常监督管理，运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题，及时进行谈话提醒、批评教育，做到早发现、早提醒、早纠正。加强对重点领域、关键环节的监督，围绕项目审批、资金使用、政府采购等方面，开展专项监督检查，严肃查处违规违纪行为。加强对干部选拔任用工作的监督，严格执行干部选拔任用工作监督制度，防止和纠正选人用人上的不正之风。加强对机关作风建设的监督检查，定期对机关工作人员的工作纪律、服务态度等情况进行检查，对违反工作纪律的行为进行严肃处理。

　　3.加强作风建设，提高工作效能。持续深化作风建设，坚决反对形 ……